网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
教师违反职业道德受到处分的,以下处理办法正确的有()。
A、受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。
B、受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与学校的人事关系。
C、受到降低岗位等级处分的，自处分生效之日起降低一个以上岗位等级聘用。
D、受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核确定为不合格等次。
参考答案
更多 “ 教师违反职业道德受到处分的,以下处理办法正确的有()。 A、受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。B、受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与学校的人事关系。C、受到降低岗位等级处分的，自处分生效之日起降低一个以上岗位等级聘用。D、受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核确定为不合格等次。 ” 相关考题
考题
事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，下列哪些选项是正确的。()A.降低一个岗位等级聘用B.降低一个以上岗位等级聘用C.处分期间年度考核不得确定为合格及以上等次D.处分期间年度考核不得确定为基本合格及以上等次
考题
单选题下列关于事业单位处分的种类和适用的叙述，错误的是（）。A
撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员B
受到降低岗位等级或者撤职处分的周期为24个月C
事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，自处分决定生效之日起。降低一个以上岗位等级聘用D
事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和。但是最长不得超过36个月
考题
单选题事业单位工作人员受到（）处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上。A
警告B
记过C
记大过D
降低岗位等级或撤职
热门标签
最新试卷
