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作为领导者,权力对领导工作具有推动作用,因此用权时要果断,也要敢于承担责任,不能优柔寡断。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案

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考题 领导者要保持权力的诱导和控制功能,使下属不能逾越和冲垮权力底线,也就是要( ) A、规范化用权B、实效化用权C、体制玩用权D、谨慎用权

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考题 一位领导者的影响作用是整体性的。也就是说,职权影响力和个人影响力在领导过程中,总是相互联系、相互交织地发挥作用的。对领导者来说,为了实现领导,必须有一定的职位权力,才能借以推进他所负责的工作。但是,如果领导者只凭职位权力去推进工作,甚至滥用权力,以权压人,事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个论点( )。A.对领导者来说,做好领导工作靠的不是职权影响力,而是个人影响力B.对领导来说,发号施令,滥用权力,以权压人,往往做不好领导工作C.对领导来说,为了实现领导,有一定的职位权力是最重要的D.对领导者来说,将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用,才能提高领导效能

考题 管理会计师在工作中,要敢于坚持自己的观点,要敢于承担责任。()

考题 对优柔寡断、冒险轻率的学生应着重培养其意志的果断性。