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不相容职务通常包括()。

A.业务经办

B.授权

C.稽核检查

D.会计记录

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考题 企业在确定职权和岗位分工过程中,应当体现不相容职务相互分离的要求。不相容职务通常不包括()。 A.可行性研究与决策审批B.决策审批与执行C.执行与监督检查D.现金出纳与现金日记账
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考题 职务分离控制要求不相容职务必须进行分离，常见的不相容职务包括( )。A．财产保管与记录职务相分离B．经营责任与记账责任相分离C．业务授权与执行职务相分离D．业务执行与记录职务相分离
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考题 业务授权与执行职务相分离是不相容职务分离，记录总账与明细账职务相分离不是不相容职务分离。( )A．正确B．错误
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考题 什么是不相容职务?哪些职务不相容?
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考题 企业在确定职权与岗位分工过程中，应当体现不相容职务相互分离要求，不相容职务通常包括()。A.可行性研究与决策审批B.决策审批与执行C.执行与监督检查D.轮岗与强制休假
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考题 不相容职务，是指不能同时由一人兼任的职务，不相容职务不包括( )。A．出纳与记账B．业务与记账C．业务经办与业务审批D．业务审批与业务复核
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考题 下列关于不相容职务相互分离的说法中，错误的是（ ）。A、不相容职务是指那些如果由两个人担任既可能发生错误和舞弊行为，也可能掩盖错误和舞弊行为的职务B、不相容职务分离的核心是“内部牵制”C、授权批准与业务经办、业务经办与会计记录均属于不相容职务D、单位应建立内部控制制度，使不相容岗位和职务之间能够相互监督、相互制约
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考题 现金管理中不相容职务的分工包括哪些内容?
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考题 2．何为不相容职务分离控制？一般情况下需要分离的不相容职务有哪些？
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