在职转岗培训是指公共部门人员在组织内部相同或相似职位或职务间的转换任职活动。() 此题为判断题(对，错)。

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在职转岗培训是指公共部门人员在组织内部相同或相似职位或职务间的转换任职活动。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案

考题 ()是公共部门基于组织或部门需要及其发展对在职人员所实施的有关业务知识、技术技能、职业道德、文化和价值观、制度政策以及态度等的教育和训练活动。 A、任职培训B、上岗引导C、在职培训D、离职培训

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考题职务是指在不同时期、不同组织中，工作要求相似或职责平行的职位集合。()

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考题 ()的对象是准备晋升一定领导职务的在职公职人员或有希望晋升更高职务的公职人员。 A.任职培训B.初任培训C.专任培训D.技能培训

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考题公务员任职的情形包括() A.从企业事业单位、人民团体中调入机关任职B.晋升或降低职务的C.转换职位任职的D.新录用的人员试用期满合格

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考题在人员培训中，有计划的在组织同一层次上的各个部门之间进行职务轮换，这是指()。A、非主管工作轮换B、在主管的职位间轮换C、事先未规定的主管职位间轮换D、上下级职位轮换

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考题 ()是专门针对公共部门在职人员所实施的、就任某一新工作岗位前的培训活动。 A.在职离岗培训B.在职转岗培训C.在岗培训D.工作轮换

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考题职位族是指具有广泛的相似工作内容，且其任职资格条件要求大致相同的各种职位构成的集合。( )

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考题 “通过工作分析可以准确地掌握企业内部职位更替、工作职责变化或人员需求变化并进行分析，进而明确职位设置，确定职位职责与任职者要求等要素”是指工作分析在()方面的作用。A:人员招聘 B:员工职业生涯规划 C:人力资源规划 D:人力资源培训与开发

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考题职务是指组织中承担相同或相似职责或工作内容的若干职位的总和。

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