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我国的公务员考核制度的具体实施存在着一些突出的问题,主要表现在()。

A.不同等级的公务员一起考核

B.重视平时考核，忽视年度考核

C.考核过程中出现论资排辈评优秀的现象

D.按比例分配名额

参考答案

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