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正式组织的特点是A.自发形成B.较强的约束力C.组织内个人的职位不可以替代S

正式组织的特点是

A.自发形成

B.较强的约束力

C.组织内个人的职位不可以替代

D.比较灵活

E.沟通方便,内容广泛


参考答案

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考题 _____是基于个体在组织中的职位。 A.领导B.正式权力C.非正式权力D.影响

考题 下列哪项是正式组织的特点A、自发形成B、较强的约束力C、讲究效率D、方式灵活E、沟通方便内容广泛

考题 学生自发形成和组织起来的群体叫().A.正式群体B.非正式群体C.参照群体D.课外活动小组

考题 关于正式组织和非正式组织的叙述,下列说法不正确的是( )A.前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B.组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C.两者都有明确的组织目标D.非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 学生自发组织的文娱活动小组、公益活动小组、体育活动小组等是( )A.积极型正式组织B.消极型正式组织C.积极型非正式组织D.消极型非正式组织

考题 非正式群体是个人,社会关系的网络,它是在人际交往中( )产生的.A.有组织B.自发C.正式领导D.强制

考题 为了有效地实现组织目标,规定组织成员之间职责范围和相互关系的一种结构。是()。 A.正式组织B.自发形成的团体C.组织目标D.非正式组织

考题 正式组织具有以下特征()。 A.不是自发形成B.以效率为标准C.自发性D.有明确的目标E.强制性

考题 正式组织与非正式组织的区别是:() A、正式组织是固定的,非正式组织是多变的B、正式组织是有意形成的,非正式组织是自发形成的C、正式组织是合法的,非正式组织是非法的D、正式组织有行为规范,非正式组织没有行为规范

考题 组织内的个人是可以相互替换的,张三的工作及职位,李四可以代替,不重视个人的独特性。这是()的特点。A.虚拟组织B.非正式组织C.正式组织D.学习型组织

考题 关于正式组织特点的描述,以上哪项正确( )A.自发形成的组织B.分工专业化但强调协调配合C.组织的领袖一定具有较高的地位和权力D.没有较强的内聚力和行为一致性E.强调工作人员工作的独特性

考题 ( )是指由上级组织赋予并在法律或制度中明文规定的某一职位的正式权力。A.个人权力B.直线权力C.职能权力D.职位权力

考题 正式的有意形成的职务结构或职位结构,称为( )A.组织惯例 B.组织结构 C.组织战略 D.组织战术

考题 非正式团体是个人社会关系的网络,它是在人际交往中()产生的。A.有组织 B.自发 C.正式领导 D.强制

考题 正式组织的特点是A:自发形成 B:较强的约束力 C:组织内个人的职位不可以替代 D:比较灵活 E:沟通方便,内容广泛

考题 正式组织的特点是A.自发形成 B.较强的约束力 C.组织内个人的职位不可以替代 D.比较灵活 E.沟通方便,内容广泛

考题 护士自发形成的志愿者行为是A.正式组织 B.非正式组织 C.职能型组织 D.线型组织 E.分部制组织

考题 正式组织和非正式组织存在很大的区别,下列哪一项是非正式组织的特点()。A、自发形成的组织B、任务导向的组织C、持久固定的组织D、有意形成的组织

考题 按照组织的形成方式,组织可以分为()A、自治组织B、非正式组织C、自发组织D、他组织E、正式组织

考题 组织内的个人是可以相互替换的,张三的工作及职位,李四可以代替,不重视个人的独特性。这是()的特点A、虚拟组织B、非正式组织C、正式组织D、学习型组织

考题 正式的有意形成的职务结构或职位结构,称为()A、组织惯例B、组织结构C、组织战略D、组织战术

考题 非正式组织的特点是组织形成具有自发性、()。A、权力委托性B、结构松散性C、规则软约束性D、领袖自然形成

考题 单选题组织内的个人是可以相互替换的,张三的工作及职位,李四可以代替,不重视个人的独特性。这是()的特点A 虚拟组织B 非正式组织C 正式组织D 学习型组织

考题 多选题按照组织的形成方式,组织可以分为()A自治组织B非正式组织C自发组织D他组织E正式组织

考题 多选题非正式组织的特点是组织形成具有自发性、()。A权力委托性B结构松散性C规则软约束性D领袖自然形成

考题 单选题正式组织的特点是()A 自发形成B 较强的约束力C 组织内个人的职位不可以替代D 比较灵活E 沟通方便,内容广泛

考题 单选题正式组织和非正式组织存在很大的区别,下列哪一项是非正式组织的特点()。A 自发形成的组织B 任务导向的组织C 持久固定的组织D 有意形成的组织