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企业的战术计划和行动方案属于( ),即专项业务计划。

A.最高层次

B.最重要的层次

C.第二层次

D.第一层次

参考答案

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考题 战术层次的计划属于物业管理计划的( )表现形式。A．长期计划B．中短期计划C．中长期计划D．年度计划
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考题 在物业管理计划的表现形式中，（ ）介于战术层次和策略层次之间，通常以物业服务企业与业主签署的委托管理合同约定的合同有效期周期。A．年度计划B．中短期计划C．长期计划D．短期计划
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考题 按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度，计划可以分为战略计划、战术计划和。A．作业计划B．业务计划C．职能计划D．财务计划
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考题 按照计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度，计划可以分为战略计划、战术计划和（ ）。 A．作业计划 B．业务计划 C．职能计划D．财务计划
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考题 物业管理的年度计划是一种运行计划，属于()的计划。A:战术层次B:策略层次C:管理层次D:操作层次
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考题 企业品牌结构的层次构成中，第二层次是（ ），即代表各业务类型的品牌。A.产品品牌 B.事业品牌 C.企业品牌 D.专业品牌
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考题 物业管理中短期计划介于（）之间，通常以物业服务企业与业主签署的委托管理合同约定的合同有效期周期，通常为3～5年。A、组合投资管理层次、资产管理层次B、战术层次、策略层次C、管理层次、战术层次D、策略层次、组合投资管理层次
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考题 生产计划的层次包括（）A、战略层次计划，战术层次计划和作业层次计划B、线性计划，平面计划和立体计划C、供应计划、管理计划和销售计划D、年度计划、月度计划和日计划
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考题 为了保证培训需求预测和预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行。第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）。A、战术层次B、战略层次C、集体层次D、企业层次
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考题 组织中战略计划的开发分为三个层次：组织或企业层次，业务层次，技能层次。
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考题 组织中战略计划的开发分为三个层次不包括（）。A、组织或企业层次B、业务层次C、职能层次D、技术层次
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考题 为了保证培训需求预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行，第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）A、战术层次B、战略层次C、集体层次D、企业层次
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考题 单选题为了保证培训需求预测和预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行。第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）。A 战术层次B 战略层次C 集体层次D 企业层次
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考题 单选题生产计划的层次包括（）A 战略层次计划，战术层次计划和作业层次计划B 线性计划，平面计划和立体计划C 供应计划、管理计划和销售计划D 年度计划、月度计划和日计划
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