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一个月内取得数月奖金,不与当月其他工资薪金合并,按()分摊计税。
A、12个月
B、9个月
C、6个月
D、实际月份数分摊
参考答案
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考题
企业缴费在计入个人账户时()。A、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,与职工个人正常工资薪金所得合并后按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款B、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,不与个人正常工资薪金所得合并,不扣除任何费用,按照“工资薪金所得”项目计征个人所得税C、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,不与个人正常工资薪金所得合并,扣除起征点后按照适用税率计征个人所得税D、不征收个人所得税
考题
中国公民钱某2015年12月取得工资、薪金收入4000元,全年一次性奖金15000元,从兼职的甲公司取得收入3000元。下列关于钱某2015年12月份个人所得税的处理中,正确的有()。
A.全年一次性奖金应并入12月份工资纳税B.全年一次性奖金应单独作为一个月的工资纳税C.兼职收入应并入当月工资、薪金纳税D.钱某当月共应缴纳个人所得税905元
考题
2011年12月中国公民钱某取得工资薪金收入4000元,全年一次性奖金15000元,从兼职的甲公司取得收入3000元。关于钱某2011年12月份个人所得税的处理中,正确的有()。
A、兼职收入应并入当月工资薪金纳税B、全年一次性奖金应并入12月份工资纳税C、全年一次性奖金应单独计算纳税D、钱某当月共应缴纳个人所得税905元
考题
2013年12月中国公民钱某取得工资薪金收入4000元,全年一次性奖金15000元,从兼职的甲公司取得收入3000元。关于钱某2013年12月份个人所得税的处理中,正确的有( )。A.兼职收入应并入当月工资薪金纳税
B.全年一次性奖金应并入12月份工资纳税
C.全年一次性奖金应单独作为一个月的工资纳税
D.钱某当月共应缴纳个人所得税905元
E.兼职收入应按劳务报酬所得纳税
考题
某公司规定,在一个月内,除非每个工作日都出勤,否则任何员工都不可能既获得当月绩效工资,又获得奖励工资。以下哪项与上述规定的意思最为接近?A.在一个月内,任何员工如果所有工作日不缺勤,必然既获得当月绩效工资,又获得奖励工资
B.在一个月内,任何员工如果所有工作日不缺勤,都有可能既获得当月绩效工资,又获得奖励工资
C.在一个月内,任何员工如果有某个工作日缺勤,仍有可能获得当月绩效工资,或者获得奖励工资
D.在一个月内,任何员工如果有某个工作日缺勤,必然或者得不了当月绩效工资,或者得不了奖励工资
E.在一个月内,任何员工如果有的工作日缺勤,必然既得不了当月绩效工资,又得不了奖
考题
王某是某省电影制片厂的演员,在今年的10月份,取得下列收入:单位发放10月份工资2500元##当月单位组织外出活动义演7天,单位现场发补助1000元##10月30日、10月31日、11月1日受其他外单位的临时聘请参加商业演出,分别获得3000元、4000元收入、2500元收入,则下列关于王某的陈述正确的是()A、10月份的收入全部合计按工资薪金计税B、三次外聘收入按劳务报酬项目一次计税C、10月份的工资和本单位发放的补助合计按工资薪金计税D、外聘收入按工资薪金所得计税
考题
下列关于全年一次性奖金说法正确的是()A、纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴B、纳税人取得全年一次性奖金,应并入当月工资一同计算所得税,并由扣缴义务人发放时代扣代缴C、在一个纳税年度内,对每一个纳税人,全年一次性奖金的计税办法允许采用多次D、雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,按全年一次性奖金的计税办法计税
考题
股权激励的个人所得税相关政策中,涉及应纳税额计算的公式中包含规定月份数,该规定月份数是指员工取得来源于中国境内的股票期权形式工资薪金所得的境内工作期间月份数,长于12个月的,按12个月计算。
考题
下列关于企业年金的个人所得税的处理表述正确的有()。A、按月领取的年金,全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税B、按年或按季领取的年金,平均分摊计入各月,每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税C、职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取,按一次性领取的总额,单独作为一个月的工资薪金所得计税D、个人出境定居一次性领取的年金按12个月分摊到各月计税
考题
D市某企业在依法参加城镇企业职工基本养老保险的基础上于2008年建立企业年金计划。企业年金计划由企业和职工共同缴费,缴费比例相同,为职工工资的6%,均计入职工的个人账户。该企业2011年职工工资总额为800万元。
企业缴费在计入个人账户时()。A、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,与职工个人正常工资薪金所得合并后按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款B、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,不与个人正常工资薪金所得合并,不扣除任何费用,按照“工资薪金所得”项目计征个人所得税C、视为职工个人一个月的工资、薪金所得,不与个人正常工资薪金所得合并,扣除起征点后按照适用税率计征个人所得税D、不征收个人所得税
考题
单选题代垫或分摊费用限于具有关联关系的境内外机构之间,附加审查并留存代垫或分摊合同(协议或说明)、发票(支付通知),代垫或分摊期限不得超过()。A
3个月B
6个月C
12个月D
24个月
考题
单选题下列关于全年一次性奖金说法正确的是()A
纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴B
纳税人取得全年一次性奖金,应并入当月工资一同计算所得税,并由扣缴义务人发放时代扣代缴C
在一个纳税年度内,对每一个纳税人,全年一次性奖金的计税办法允许采用多次D
雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,按全年一次性奖金的计税办法计税
考题
多选题下列关于企业年金的个人所得税的处理表述正确的有()。A按月领取的年金,全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税B按年或按季领取的年金,平均分摊计入各月,每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税C职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取,按一次性领取的总额,单独作为一个月的工资薪金所得计税D个人出境定居一次性领取的年金按12个月分摊到各月计税
考题
多选题下列关于年金个税的陈述,正确的有( )。A企业年金的企业缴费,应视为个人一个月的工资、薪金,与工资、薪金合并纳税B对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的,在计税时还原至所属月份C企业年金的企业缴费部分在计税时,不扣除任何费用D对因年金设置条件导致的已经计入个人账户的企业缴费不能归属个人的部分,其已扣缴的个人所得税不予以退还E对个人取得年金之外的其他补充养老保险收入,应全额并入当月工资、薪金所得依法征收个人所得税
考题
判断题个人取得全年一次性奖金应单独作为一个月的工资薪金计算缴纳个人所得税,而不能将奖金平摊于每个月计税。A
对B
错
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