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常用的信息获取方法与途径有()

A.采购

B.调查

C.交换

D.索取

E.检索

参考答案

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考题 影响用户采用何种信息获取途径和方式的因素包括（ ）。A.用户所需信息的价值大小 B.获取途径和方式的易用性 C.获取途径和方式的新颖性 D.用户的信息获取习惯
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考题 下列哪项不是收集与获取药物信息的主要途径与方法A.深入临床，在虚心向医师和护师的学习中获取信息 B.学术会议和活动、继续教育讲座也是获取药物信息的途径 C.利用计算机建立咨询服务系统，为临床解决实际问题储存信息 D.专业期刊是药物信息的源泉，收集药物信息，用各种方式储存信息 E.询问病人
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考题 采集员工职业发展信息的途径包括()A.通过考核方法获取业绩信息 B.通过员工人事档案查阅静态信息 C.通过各级评价方法获取综合信息 D.通过跟踪调查方法获取动态信息 E.通过客户反馈方法获取外部信息
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考题 员工职业发展信息采集的途径（ ）。A．通过员工人事档案查阅静态信息 B．通过考核方法获取职业信息 C．通过各级评价方法获取综合信息 D．通过业绩考察 E．人事面谈
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考题 (2017年11月)采集员工职业发展信息的途径包括() A.通过考核方法获取业绩信息 B.通过员工人事档案查阅静态信息 C.通过各级评价方法获取综合信息 D.通过跟踪调查方法获取动态信息 E.通过客户反馈方法获取外部信息
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考题 人类获取信息的主要途径有哪几类 (10分)
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考题 获取信息的常用方式有哪些？
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考题 常用的信息获取方法与途径有（）。A采购B调查C交换D索取E检索
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考题 数字化学习资源的获取途径多种这样，您常用的途径有哪些？目前还有哪些不足之处？
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