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公务员在试用期内考上其他公务员,能不能去?试用期内辞职影响后面的公务员考试吗?


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考题 新录用的公务员在试用期内参加年度考核,可以确定等次,作为任职、定级的依据。() 此题为判断题(对,错)。

考题 《公务员法》明确指出,机关对新录用的公务员应当在试用期内进行培训,做到先培训后任职,培训的时间不得少于二十天。()

考题 新录用公务员在试用期内考核不合格的,予以辞退。() 此题为判断题(对,错)。

考题 试用期的公务员在试用期内要参加任职培训,在试用期内只写评语,不定等次,考核情况作为任职定级的依据。()

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考题 试用期的公务员在试用期内要参加任职培训,在试用期内只写评语,不定等次,考核情况作为任职定级的依据。A对B错

考题 我国公务员制度规定()情况下,不得辞退公务员。A 患病或负伤,在规定医疗期内的B 试用期考核不合格的C 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内D 因公致残,被确认丧失或部分丧失工作能力的

考题 新录用公务员在试用期内进行的培训属于()。A、任职培训B、初任培训C、技术培训D、在职培训

考题 新录用的公务员在试用期内的年度考核等次怎样确定?

考题 对新录用公务员在试用期内所进行的培训,时间通常不得少于()。

考题 初任培训的对象是()A、拟晋升领导职务的公务员B、新录用在试用期内的公务员C、新录用试用期满的公务员D、转任的公务员

考题 多选题我国公务员制度规定()情况下,不得辞退公务员。A患病或负伤,在规定医疗期内的B试用期考核不合格的C女性公务员在孕期、产假、哺乳期内D因公致残,被确认丧失或部分丧失工作能力的

考题 单选题初任培训的对象是()A 拟晋升领导职务的公务员B 新录用在试用期内的公务员C 新录用试用期满的公务员D 转任的公务员

考题 判断题试用期的公务员在试用期内要参加任职培训,在试用期内只写评语,不定等次,考核情况作为任职定级的依据。A 对B 错

考题 单选题新录用公务员在试用期内进行的培训属于()。A 任职培训B 初任培训C 技术培训D 在职培训

考题 填空题对新录用公务员在试用期内所进行的培训,时间通常不得少于()。

考题 问答题新录用的公务员在试用期内的年度考核等次怎样确定?