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好的面试通过一系列的细微活动共同作用,这些面试细节包括哪几方面的内容?()

A. 衣着打扮

B. 行为举止

C. 言谈表情

D. 文字材料

E. 笔记


参考答案

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考题 面试考察的内容包括()。 A.压力面试B.BD面试C.能力面试D.技能面试

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考题 多位被面试者在同一时间和同一场合,共同接受面试官面对面的询问,这种面试称为()A.单独面试 B.系列面试 C.小组面试 D.集体面试

考题 下列关于面试的描述,正确的是( )。A.单独面试是一种比较常见的面试形式 B.系列面试是若干人员对同一位被面试者进行多轮面试 C.集体面试是由一组面试考官在同一时间和同一场所,共同对一位被面试者进行提问 D.小组面试是多位被面试者在同一时间和同一场合,共同接受面试考官面对面的询问 E.在压力面试中,面试考官在面试过程中会故意制造紧张气氛

考题 多位被面试者在同一时间和同一场合,共同接受面试官面对面的询问,这种面试称为A.单独面试 B.系列面试 C.小组面试 D.集体面试

考题 面试指南的内容包括()。 A.面试团队的组建 B.面试准备 C.面试提问分工和顺序 D.面试提问技巧 E.面试评分办法

考题 168、根据面试内容分为哪几种?A.常规面试B.情景面C.描述性面试D.综合性面试

考题 【多选题】人力资源管理职能活动中,通过()方面可以识人?A.通过简历B.通过面试C.通过细节D.通过信息

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