网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表；②回收并处理调查表；③确定调查方式；④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是（ ）。

A.④⑥③①②⑤
B.④③⑥①②⑤
C.⑥④③①②⑤
D.⑥③④①②⑤

参考答案

参考解析
解析：薪酬满意度调查的工作程序如下：①确定调查对象：薪酬满意度调查的对象是企业内部所有员工；②确定调查方式：由于调查人数较多，比较常用的方式是发放调查表；③确定调查内容：调查的内容包括员工对薪酬福利水平、薪酬福利结构比例、薪酬福利差距（与市场比较、与企业内部其他员工比较）、薪酬福利的决定因素、薪酬福利的调整、薪酬福利的发放方式等的满意度；④设计并发放调查表；⑤回收并处理调查表；⑥反馈调查结果。因此，本题应该选B。
更多 “薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表；②回收并处理调查表；③确定调查方式；④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是（ ）。A.④⑥③①②⑤ B.④③⑥①②⑤ C.⑥④③①②⑤ D.⑥③④①②⑤” 相关考题
考题 实施薪酬调查的步骤包括()。A.确定调查的范围B.确定调查的项目C.进行实际调查D.调查结果的分析E.调查结果的预测
查看答案
考题 设计调查方案的关键是( )。A．制定调查项目和调查表B．确定调查目的C．选择调查方式和方法D．明确调查对象、调查单位和报告单位
查看答案
考题 在调查设计中整理资料的计划包括A.确定调查项目和调查表 B.确定调查方式 C.问卷的核查 D.正确选择分析方法 E.绘制统计表和统计图
查看答案
考题 员工满意度调查的基本程序包括：①确定调查方法；②确定调查组织；③确定调查对象；④确定满意度调查指向；⑤结果反馈；⑥调查结果分析；⑦制定措施落实，实施方案跟踪。其中排序正确的是（ ）。A.③①②④⑤⑦⑥ B.③④①②⑥⑤⑦ C.①③②④⑥⑦⑤ D.③②①④⑤⑥⑦
查看答案
考题 调查设计的内容最重要的是A.明确调查目的 B.确定调查指标 C.确定调查对象 D.制定调查表 E.确定调查方法
查看答案
考题 薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表；②回收并处理调查表；③确定调查方式；④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。正确的排序是()A:④③⑥①②⑤ B:⑥④③①②⑤ C:④⑥③①②⑤ D:⑥③④①②⑤
查看答案
考题 (2019年11月)属于薪酬满意度调查程序的有（ ）。 A.确定调查对象 B.确定调查方式 C.确定调查内容 D.统计分析调查数据 E.确定调查目的
查看答案
考题 属于薪酬满意度调查程序的有（ ）。 A.确定调查对象 B.确定调查方式 C.确定调查内容 D.统计分析调查数据 E.确定调查目的
查看答案
考题 薪酬满意度调查的步骤包括：①确定调查对象；②确定调查内容；③确定调查方式。排序正确的是（　　）。A．③①② B．③②① C．①③② D．③①②
查看答案
考题 薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表；②回收并处理调查表；③确定调查方式；④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是( )A.⑥③④①②⑤ B.⑥④③①②⑤ C.④⑥③①②⑤ D.④③⑥①②⑤
查看答案
考题 薪酬满意度调查的步骤包括：①确定调查方式；②确定调查对象；③确定调查内容。排序正确的是()。A:②①③ B:①②③ C:③①② D:③②①
查看答案
考题 员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析；④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是()A:⑤①②④③B:①⑤②④③C:②⑤①④③D:⑤②①④③
查看答案
考题 设计岗位调查方案包括（　　）。A.明确岗位调查的目的 B.确定调查的对象和单位 C.确定调查项目 D.确定调查表格和填写说明 E.确定调查的时间、地点和方法
查看答案
考题 员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析；④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是()。[2013年5月三级真题]A:⑤①②④③ B:①⑤②④③ C:②⑤①④③ D:⑤②①④③
查看答案
考题 调查计划的内容包括：（）A、明确调查目的和指标；B、确定调查对象和观察单位；C、确定调查项目和设计调查表；D、选择调查方法E、确定资料的收集方法
查看答案
考题 统计调查方案的内容包括（）。A、确定调查目的B、确定调查对象和调查单位C、设计调查项目和调查表D、调查所采用的方式和方法E、调查时间及调查组织和实施的具体细则
查看答案
考题 调查表或问卷的设计程序应该有（）、确定调查表内容的整体安排等内容。A、采用不同措辞和语言B、明确调查的目的C、确定调查的方式D、采用调查表的类型
查看答案
考题 员工满意度调查的步骤是（）。A、确定调查对象B、确定满意度调查指向C、确定调查方法D、确定调查组织E、调查结果分析
查看答案
考题 调查设计的内容最重要的是（）A、明确调查目的B、确定调查指标C、确定调查对象D、制定调查表E、确定调查方法
查看答案
考题 单选题调查设计的内容最重要的是（　　）。A 确定调查对象B 制定调查表C 确定调查指标D 明确调查目的E 确定调查方法
查看答案
考题 单选题薪酬满意度调查的步骤包括： ①确定调查对象； ②确定调查内容； ③确定调查方式。 排序正确的是（）。A ①②③B ③②①C ①③②D ③①②
查看答案
考题 单选题员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析；④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是（　　）。A ⑤①②④③B ①⑤②④③C ②⑤①④③D ⑤②①④③
查看答案
考题 单选题设计调查表的步骤是（）。 ①确定调查表形式 ②拟定调查提纲 ③设计调查表格 ④实验性调查、修改调查表A ②①③④B ①③②④C ③②①④D ①②⑨④
查看答案
考题 多选题员工满意度调查的步骤是（）。A确定调查对象B确定满意度调查指向C确定调查方法D确定调查组织E调查结果分析
查看答案
考题 单选题薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表：②回收并处理调查表；③确定调查方式：④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是（）。A ④③⑥①②⑤B ⑥④③①②⑤C ④⑥③①②⑤D ⑥③④①②⑤
查看答案
考题 单选题流行病学调查设计的必需内容不包括（　　）。A 明确调查目的和指标B 确定研究对象、观察单位C 选择调查方法和方式D 设计调查项目和调查表E 确定评价方法
查看答案
考题 单选题邮寄调查的关键问题是（）。A 调查表的回收率B 调查表的设计C 邮寄对象的确定D 调查成本
查看答案
热门标签
最新试卷