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劳动合同的条款一般分为必备条款和选择条款,其中选择条款主要包括( )。
A.试用期条款
B.保守商业秘密条款
C.劳动报酬
D.工作时间
E.社会保险
B.保守商业秘密条款
C.劳动报酬
D.工作时间
E.社会保险
参考答案
参考解析
解析:根据《劳动合同法》规定,劳动合同必须具备的条款包括:(1)用人单位的名称.住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。除此以外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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考题
《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括()。A:工作内容
B:劳动报酬
C:试用期条款
D:保守商业秘密条款
E:违反劳动合同的责任
考题
我国《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上,劳动合同应具备的条款包括( )。A.工作内容
B.劳动报酬
C.试用期条款
D.保守商业秘密条款
E.违反劳动合同的责任
考题
单选题劳动合同的条款包括必要条款和选择条款,下列选项中属于选择条款的是()。A
劳动报酬B
合同期限C
补充保险和福利待遇D
劳动保护和劳动条件
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