考题
美国经济学家弗里德曼提出的教育券理论基于__________、__________、__________。
考题
人力资本论是由美国经济学家（ ）提出的。A、赞可夫B、舒尔茨C、布鲁纳D、昆体良
考题
1960年12月，一位美国经济学家在美国第73届年会所做的“人力资本投资”的讲演，被称为人力资本理论的“宪章”。这位经济学家是( )A．斯蒂格力茨B．布坎南C．舒尔茨D．科斯
考题
1960年12月，美国经济学家舒尔茨在美国经济学第73届年会所做的“人力资本投资”的讲演，被称为人力资本理论创立的“____”。
考题
1960年，美国经济学家__________在美国经济学第73届年会上所作的“__________”的讲演，被称为人力资本理论创立的“宪章”。他提出的该理论的核心概念是“”
考题
美国经济学家约翰·贝茨·克拉克为代表的()。
A、工资基金理论B、最低工资理论C、人力资本理论D、边际生产力工资理论
考题
约翰·斯图亚特·穆勒等英国古典经济学家提出的()。
A、工资基金理论B、最低工资理论C、人力资本理论D、边际生产力工资理论
考题
()由美国经济学家舒尔茨(T·W·Schultz)创立
A、工资基金理论B、最低工资理论C、人力资本理论D、边际生产力工资理论
考题
美国经济学家舒尔茨开创了()理论的新领域。
A、分享工资理论B、效率工资理论C、人力资本理论D、委托—代理理论
考题
著名经济学家、诺奖获得者舒尔茨教授提出的理论是( )A. 心理契约理论B. 人力资本理论C. 职业生涯理论D. 择业动机理论
考题
1960年12月，美国经济学家{ }在美国经济第73届年会所做的“人力资本投资”的讲演，被称为人力资本理论创立的宪章。
考题
明确提出人力资本理论的经济学家是（），他根据人力资本理论，通过（）的分析方法，推算出教育对国民收入增长的贡献。
考题
著名经济学家、诺奖获得者舒尔茨教授提出的理论是（）。A、心理契约理论B、人力资本理论C、职业生涯理论D、择业动机理论
考题
1959年，美国经济学家（）首次提出了人力资本的概念。A、西奥多•舒尔茨B、马歇尔C、加里•贝克尔D、卢卡斯
考题
人力资本理论的奠基人是美国经济学家（）A、达林B、舒尔茨C、帕斯通
考题
20世纪80年代，美国经济学家舒尔茨创立了（）A、人力资源理论B、人力资本理论C、人力开发理论D、人力管理理论
考题
单选题（）由美国经济学家舒尔茨（T·W·Schultz）创立A
工资基金理论B
最低工资理论C
人力资本理论D
边际生产力工资理论
考题
单选题美国经济学家约翰·贝茨·克拉克为代表的（）。A
工资基金理论B
最低工资理论C
人力资本理论D
边际生产力工资理论
考题
填空题明确提出人力资本理论的经济学家是（），他根据人力资本理论，通过（）的分析方法，推算出教育对国民收入增长的贡献。
考题
填空题20世纪60年代，美国经济学家（）提出人力资本理论。
考题
单选题人力资本理论的奠基人是美国经济学家（）A
达林B
舒尔茨C
帕斯通
考题
单选题提出人力资本理论的经济学家是（）A
马克思B
亚当.斯密C
布鲁纳D
舒尔茨
考题
单选题人力资本论是由美国经济学家（ ）提出的。A
赞可夫B
舒尔茨C
布鲁纳D
昆体良
考题
单选题著名经济学家、诺奖获得者舒尔茨教授提出的理论是（）。A
心理契约理论B
人力资本理论C
职业生涯理论D
择业动机理论
考题
单选题20世纪80年代，美国经济学家舒尔茨创立了（）A
人力资源理论B
人力资本理论C
人力开发理论D
人力管理理论