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某分公司2018年度长险首年保费5000万元,首年产品综合佣金率35%,续期保费8000万元,续期产品综合佣金率15%,直接销售成本支出1500万元,请问该公司2018年度佣金型险种直接销售成本执行差异是()万元。

  • A、946
  • B、-1450
  • C、-946
  • D、1450

参考答案

更多 “某分公司2018年度长险首年保费5000万元,首年产品综合佣金率35%,续期保费8000万元,续期产品综合佣金率15%,直接销售成本支出1500万元,请问该公司2018年度佣金型险种直接销售成本执行差异是()万元。A、946B、-1450C、-946D、1450” 相关考题
考题 下面关于金瑞人生佣金的描述正确的是() A、3年交首年佣金9%B、5年交首年佣金12%C、10年交首年佣金22%D、10年交首年用金20%

考题 按照《关于规范人身保险业务经营有关问题的通知》,关于销售佣金说法正确的是()。 A、期缴保费的直接佣金总额占保费总额的比例不得超过5%B、缴费期20年期以上年金保险首年直接佣金占比不得超过首年保费的35%。C、缴费期20年期以上死亡保险首年直接佣金占比不得超过首年保费的35%。D、缴费期10年期以下年金保险首年直接佣金占比不得超过首年保费的20%。

考题 按照《关于规范人身保险业务经营有关问题的通知》,缴费期为10-20年的死亡保险首年直接佣金占比不得超过首年保费的( )。A、25%B、30%C、35%D、40%

考题 按照《关于规范人身保险业务经营有关问题的通知》,缴费期为10-20年的两全保险首年直接佣金占比不得超过首年保费的()。A、25%B、30%C、35%D、40%

考题 关于平安福18产品的首年佣金,下列描述错误的是()A.交费年期10年交,佣金40%B.交费年期15年交,佣金45%C.交费年期20年、30年交,主险保额【20,30万),佣金55%D.交费年期20年、30年交,主险保额100万及以上的,佣金60% 按照基本保险金额的50%赔付

考题 新版基本法增设了持续率奖,与公司签约满12个月的人员可以享受,是根据()计算 A、所有年度长险主险续期佣金B、第二年长险主险和附加险续期佣金C、第二年长险主险续期佣金D、所有年度长险主险和附加险续期佣金

考题 赢越人生3年缴,的主险首年佣金为( )A、5%B、9%C、12%D、15%

考题 康宁万能险首年佣金是?A、24%B、26%C、25%D、27%

考题 下列因素中,影响非佣金型长期险险种首年费用的有()。A、保费收入B、提取准备金C、首年预算率D、业务推动费用

考题 个险渠道佣金型产品首年期交的佣金控制比例为()A、132.7%B、100%C、93%D、56%

考题 某营销员销售某佣金型险种10年期交10万,该险种10年期交的首年佣金率为30%,直接佣金率为20%,首年费用率为15%,则该业务产生的首年费用为()A、4.5万B、3万C、2万D、1.5万

考题 某分公司2018年度长期险首年费用预算3300万元,短期险费用预算1300万元,互动业务及非保险合同费用预算50万元,预算调整项50万元,代理集团费用预算22万元,长期险标保奖励122万元,以前年度可使用费用预算结余30万元,请问该公司新单费用预算是()万元。A、4874B、4700C、4772D、4752

考题 个险渠道佣金型产品首年期交佣金控制比例为100%、续期佣金控制比例为56%。

考题 按照2018年费用预算政策要求,短期险费用预算=短期险综合费用-短期险直接销售成本支出-定额征收费用,其中定额征收费用的计算,以下哪一项表述正确。()A、上年度短期险保费收入×4%B、本年度短期险保费收入×3%C、上年度短期险保费收入×5%D、本年度短期险保费收入×4%

考题 某分公司2018年度长险趸交保费3000万元,长险趸交综合费用预算率3%,其中某特定长险趸交产品专项支持政策销售额度2800万元,实际销售2900万元,专项支持政策为额外给予2%费用预算。长险非佣金型产品趸交直接销售成本支出120万元,一年内退保费用预算扣除数5万元,请问该公司2018年度长险趸交费用预算是()万元。A、26B、146C、21D、25

考题 按照总公司2018年预算政策要求,分公司业务招待费和会议费分别按照()进行控制。A、不超过新单费用预算的10%进行控制B、较上年实际下降幅度7%进行控制C、较上年实际下降幅度6%进行控制D、按照较2017年预算不增长并结合长期险首年标准保费预算

考题 以下项目中,()不会影响长期险首年费用预算。A、佣金型险种直接销售成本支出B、非佣金型险种直接销售成本支出C、佣金型险首年预算费用率D、非佣金型险首年预算率

考题 A公司2018年6月末实现长期险首年费用预算1000万元,长期险首年标准保费费用奖励30万元,短期险费用预算800万元,总公司专项投入300万元,获得总公司方案奖励500万,A公司2018年6月末共实现新单费用预算()。A、2630万元B、1830万元C、2100万元D、2600万元

考题 以下哪项不属于新单费用预算()。A、长期险首年费用预算B、长期险首年标准保费费用奖励C、短期险费用预算D、佣金型险种直接销售成本执行差异

考题 在计算2018年长期险首年费用预算时,全额扣除2018年退保且()业务的费用预算。A、保费入账期间未满一年B、实际承保期间未满一年C、为2017年度承保D、为2017年度承保的未满一年

考题 某分公司2017年度SAP系统短险保费3000万元,其中健康险保险2000万元,意外险保险1000万元,长期护理保险200万元,大病保险300万元,税优健康保险10万元,军警保险3万元,精准扶贫保险1000万元,请问该公司2018年度短险定额征收是()万元。A、158.96B、200C、198.96D、118.96

考题 假设2018年一季度某分公司银保某险种续期保费收入5000万,该产品续期预算率8%,续期直接销售成本支出50万元,续期费用下达比例为90%,则续期费用预算为()万元。A、322B、350C、400D、4950

考题 非佣金型险种首年费用预算=∑险种首年保费*首年预算率*费用控制比例-直销成本支出。

考题 在确定费用预算总额时,方法之一为根据保费收入的增长率来确定费用增长率。G寿险公司采用该方法确定费用预算总额。若2008年、2009年,G寿险公司意外险产品的保费收入分别为1亿元和2亿元,2008年意外险产品的实际费用为2500万元。G寿险公司要求管理费用预算增长率不能超过保费收入增长率的50%。 采用这种方法时,2009年该寿险公司意外险产品的费用预算上限()。A、5000万元B、3750万元C、2500万元D、1250万元

考题 人寿保险的保费有( )之分。A、首年保费和次年保费B、首年保费和续期保费C、头年保费和滚存保费D、头年保费和续期保费

考题 2018年费用预算政策中长期险首年标准保费费用奖励按照长期险首年标准保费的1.5%给予费用奖励。

考题 单选题人寿保险的保费有( )之分。A 首年保费和次年保费B 首年保费和续期保费C 头年保费和滚存保费D 头年保费和续期保费