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泰罗科学管理思想的一个局限是()

  • A、缺乏工资刺激系统
  • B、忽视劳资双方的合作
  • C、忽略了外在因素对组织的影响
  • D、未突破管理的传统模式

参考答案

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考题 试析泰罗科学管理思想的贡献和局限。

考题 简述泰罗科学管理的局限性。

考题 简述泰罗的科学管理思想?

考题 管理理论和管理思想发展的第一个阶段是以泰罗和法约尔为代表的行为科学管理理论阶段。

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考题 问答题简述泰罗科学管理思想内容。

考题 问答题试述泰罗的科学管理思想的贡献和局限。

考题 问答题论述泰罗科学管理思想的主要内容。

考题 填空题以泰罗为代表的科学管理思想的基本方法是()。

考题 问答题简述泰罗的科学管理思想?

考题 问答题试析泰罗科学管理思想的贡献和局限。

考题 问答题简述泰罗科学管理的局限性。

考题 填空题()学派的理论与泰罗的“科学管理”理论实属同一思想体系,但又在泰罗理论的基础上有新的发展。