考题
工作管理是管理者的一项重要的管理技能,我们又把它称为()。A.影响力B.执行力C.领导力
考题
国内著名领导力专家林正纳先生把领导力分成三个层次，其中不包括：()A.个人领导力B.应对内部变化的改革领导力C.面对组织和外界变化的变革领导力D.团队领导力
考题
企业首先要向军队学习的能力是()
A战斗力B执行力C决断力D凝聚力
考题
关于领导力的描述中不正确的是()。
A.领导力就是影响力B.领导力是一种凝聚的力量C.领导力就是决定力量D.领导力不是影响力
考题
党的十九届四中全会《决定》明确指出,要创新行政管理和服务方式,健全强有力的行政执行系统,提高政府执行力和()。
A、影响力B、领导力C、协调力D、公信力
考题
下列各项中属于领导力的构成力量的是()。
A.前瞻力B.驾驭力C.行动力D.决断力
考题
新领导力包括决策力和()两个要素。
A.引导力B.执行力C.影响力
考题
从某种意义上讲权力是一种（）A决断力B凝聚力C执行力D影响力
考题
工作管理是管理者的一项重要的管理技能，我们又把它称为（）。A、影响力B、执行力C、领导力
考题
杜邦理念在安全文化方面主要表现在（）A、领导力B、执行力C、组织
考题
整合内外部资源的能力是（）A、组织力B、领导力C、决断力D、推行力
考题
杜邦建立和发展企业的文化机制，基于文化的模块包括（）A、领导力B、执行力C、组织D、目视化
考题
行政行为的法律效力主要包括（）A、拘束力B、确定力C、影响力D、执行力
考题
张维迎认为决定中国未来的要素是（）。A、理念和领导力B、创新和领导力C、理念和执行力D、创新和执行力
考题
下列哪一项不属于职业成功的“四力模型”（）？A、领导力B、持续力C、预测力D、决断力
考题
领导力重在（）。A、凝聚力和执行力B、决策力和执行力C、凝聚力和影响力D、决策力和影响力
考题
国内著名领导力专家林正纳先生把个人的领导力分成三个层次，其中不包括（）：A、“个人领导力”B、“应对内部变化的改革领导力”C、“团队领导力”D、“面对组织和外界变化的变革领导力”
考题
国内著名领导力专家林正纳先生把领导力分成三个层次，其中不包括：（）A、个人领导力B、应对内部变化的改革领导力C、面对组织和外界变化的变革领导力D、团队领导力
考题
国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路，其中，“打造卓越团队”是提升（），以核心价值体系为纽带形成上下同心、目标同向、责任同担、行动同步的命运共同体。A、领导力、执行力和战斗力B、影响力、执行力和战斗力C、领导力、宣传力和战斗力D、领导力、执行力和贡献力
考题
创业领导能力与若干新的领导力模式交织在一起，主要包括（）。A、愿景型领导力B、创新型领导力C、指导型领导力D、变革型领导力
考题
多选题行政行为的法律效力主要包括（）A拘束力B确定力C影响力D执行力
考题
多选题创业领导能力与若干新的领导力模式交织在一起，主要包括（）。A愿景型领导力B创新型领导力C指导型领导力D变革型领导力
考题
单选题从某种意义上讲权力是一种（）A
决断力B
凝聚力C
执行力D
影响力
考题
单选题领导力重在（）。A
凝聚力和执行力B
决策力和执行力C
凝聚力和影响力D
决策力和影响力
考题
单选题整合内外部资源的能力是（）A
组织力B
领导力C
决断力D
推行力
考题
判断题领导力是支撑领导行为的各种领导能力的总称。领导力包含感召力、影响力、前瞻力、决断力、控制力等特点。A
对B
错
考题
单选题张维迎认为决定中国未来的要素是（）。A
理念和领导力B
创新和领导力C
理念和执行力D
创新和执行力
