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辞去领导职务的直接后果是（）。

  • A、领导职务的消失
  • B、公务员权利丧失
  • C、享受辞退待遇
  • D、职务关系废除

参考答案

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考题 辞去领导职务分因公辞职、自愿辞职和责令辞职三种。()
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考题 试述建立辞去领导职务制度的重要意义
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考题 担任领导职务的公职人员有违法行为,( ),监察机关可以同时给予政务处分。 A、被罢免B、撤销C、免去D、辞去领导职务的
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考题 担任领导职务的公职人员有违法行为,被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的,监察机关不能同时给予政务处分。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 担任领导职务的公务员,辞去领导职务可以分为() A.因公辞职B.引咎辞职C.自愿辞职D.责令辞职
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考题 公务员辞去领导职务,其直接后果是公务员丧失原来的领导职务,同时失去公务员身份。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 担任领导职务的公务员辞去领导职务的情况有() A.因公辞职B.引咎辞职C.责令辞职D.自愿辞职
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考题 领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。(判断题)
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考题 领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当（）。A引咎辞去领导职务B责令其辞去领导职务C主动提出辞去领导职务D自愿辞去领导职务
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考题 领导干部在考核中被评定为不称职的，视具体情况，按干部管理权限作出免去现任领导职务、责令辞去领导职务和（）处理
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考题 领导成员应引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当（）其辞去领导职务。A、自愿B、引咎C、责令D、申请
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考题 领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当通过一定的程序（）其辞去领导职务。
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考题 试述公务员辞去领导职务的类型。
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考题 担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。
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考题 辞职包括公务员辞去公职、辞去领导职务，这两种辞职在法律后果上的区别是（）。A、二者都取消了公务员身份B、前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭，后者的结果使公务员丧失原来担任的领导职务C、二者均出于自愿D、前者根据本人意愿提出，后者须经任免机关批准
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考题 下列被禁止的行为是（）。A、个人辞职B、辞去公职C、辞去领导职务D、集体辞职
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考题 《公务员法》规定，在何种情形下，可以责令领导成员辞去领导职务？
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考题 由人大、政协选举、任命、决定任命的领导干部任职不满（）年的，不得辞去领导职务。
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考题 单选题担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，可以（）提出辞去领导职务。A 自愿B 引咎C 责令D 申请
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考题 判断题担任领导职务的公务员，因个人或者其他原因，不得自愿提出辞去领导职务。A 对B 错
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考题 单选题下列被禁止的行为是（）。A 个人辞职B 辞去公职C 辞去领导职务D 集体辞职
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考题 填空题由人大、政协选举、任命、决定任命的领导干部任职不满（）年的，不得辞去领导职务。
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考题 多选题公务员辞去领导职务包括 ( )A因公辞去领导职务B违法乱纪C自愿辞去领导职务D引咎辞去领导职务E责令辞去领导职务
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考题 单选题辞去领导职务的直接后果是（）。A 领导职务的消失B 公务员权利丧失C 享受辞退待遇D 职务关系废除
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考题 问答题试述公务员辞去领导职务的类型。
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考题 单选题领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当（）。A 引咎辞去领导职务B 责令其辞去领导职务C 主动提出辞去领导职务D 自愿辞去领导职务
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考题 填空题领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当通过一定的程序（）其辞去领导职务。
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