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()认为组织是一种心理的、社会的系统,重视组织结构中人的心理反应对组织结构的影响。

  • A、行为组织结构理论
  • B、综合组织结构理论
  • C、传统组织结构理论
  • D、现代组织结构理论

参考答案

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考题 管理心理学主要研究管理活动中的人的()。 A.目标价值系统B.社会心理系统C.组织结构系统D.管理系统

考题 现代组织理论认为组织包括以下哪些系统()。 A.目标价值系统、管理系统B.组织结构系统、技术系统C.社会心理系统D.保障系统

考题 管理心理学认为人际关系是组织环境中人与人之间的()A. 心理关系B. 行为关系C. 交往和联系D. 竞争与合作

考题 行为组织结构理论的重要内容包括()。 A.组织是一种心理平衡的系统B.组织是沟通与协调的系统C.组织是没有影响力的系统D.组织是人与人协调的系统E.重视非正式组织的作用

考题 组织行为学是研究下述哪方面规律性的科学()。A.人的心理活动B.人的行为反应C.人的心理和行为D.一定组织中人的心理和行为

考题 卡斯特认为,直接与环境超系统、组织的目标和价值观等相关联的是()A、技术分系统B、结构分系统C、社会心理分系统D、管理分系统

考题 行为科学的组织理论主要偏重()组织结构的研究,认为组织是一种心理及社会系统,重视组织结构中(),特别是人的心理需要及反应对组织结构的影响。

考题 管理心理学认为人际关系是组织环境中人与之间的()。A、心理关系B、行为关系C、交往和联系D、竞争与合作

考题 下面说法中符合传统组织结构理论的是()A、组织是人与物的协调系统B、组织是一种权责分配和制度管理的体系C、组织是沟通与协调的系统D、组织是一种由合法的管理权威进行计划和控制的机械性系统E、组织是一种心理与平衡的系统

考题 组织中人的心理与行为层次不包括()。A、群体心理与行为B、个体心理与行为C、领导心理与行为D、组织心理与行为

考题 系统管理学派认为,组织是由若干子系统组成的开放式社会技术系统,其包含()等子系统。A、目标和价值子系统B、技术子系统C、社会心理子系统D、结构子系统E、管理子系统

考题 组织行为学研究一定组织中人的心理和行为规律。

考题 以下关于传统组织理论的观点的表述不正确的是()A、重视非正式组织的作用B、重视人的物质需求,忽视人的社会心理需求C、重视工作和制度,忽视人D、把组织看作是一种权责分配和制度管理的体系

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考题 组织行为学是研究组织中人的()表现及其规律,提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力,以实现组织既定目标的科学。A、心理和行为B、心理或行为C、心理D、行为

考题 下列关于现代组织概念的描述中,正确的是()。A、组织是指开放的社会技术系统B、组织是一个封闭的系统C、组织是一个共同的目标D、组织是一个完整的系统E、组织既包括结构和技术方面,也包括心理、社会和管理方面

考题 行为组织理论认为组织是一种心理的、社会的系统,重视组织结构哪个因素对组织结构的影响()A、规章和制度B、人的心理反应C、组织与社会之间的关系D、组织整个大系统

考题 多选题下面说法中符合传统组织结构理论的是()A组织是人与物的协调系统B组织是一种权责分配和制度管理的体系C组织是沟通与协调的系统D组织是一种由合法的管理权威进行计划和控制的机械性系统E组织是一种心理与平衡的系统

考题 单选题卡斯特认为,直接与环境超系统、组织的目标和价值观等相关联的是()A 技术分系统B 结构分系统C 社会心理分系统D 管理分系统

考题 单选题组织中人的心理与行为层次不包括()。A 群体心理与行为B 个体心理与行为C 领导心理与行为D 组织心理与行为

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考题 单选题行为组织理论认为组织是一种心理的、社会的系统,重视组织结构哪个因素对组织结构的影响()A 规章和制度B 人的心理反应C 组织与社会之间的关系D 组织整个大系统

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