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以下关于培养全球化经理人的过程描述正确的一项是().

  • A、第一个阶段是成为文化的知情者
  • B、第二阶段是做个文化的敏觉者
  • C、第三个阶段是成为文化的探险者
  • D、第四个阶段是变成文化的综合者

参考答案

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考题 变革阶段是企业文化变革的巩固阶段,该阶段的主要工作是总结企业文化建设过程中的经验和教训,将成熟的做法通过制度加以固化,建立起完整的企业文化体系。

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考题 单选题跨文化交际中文化冲突的适应过程分为()、挫折阶段、调整阶段、适应阶段。A 接触阶段B 蜜月阶段C 沮丧阶段

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