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单选题
未按照干部人事档案有关规定转递、保管档案及材料，造成档案及材料丢失的，给予有关责任人（）处分。
A
警告至撤职
B
记大过至撤职
C
警告至记过
D
记过至开除
参考答案
参考解析
解析：
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考题
有下列行为之一的,对有关责任人员,给予记过或者记大过处分情节较重的,给予降级或者撤职处分情节严重的,给予开除处分。正确的是()。
A、涂改、伪造档案的B、擅自从档案中抽取、撤换、添加档案材料的C、擅自销毁档案的
考题
有下列()行为的,对有关责任人员,给予警告、记过或者记大过处分情节较重的,给予降级或者撤职处分情节严重的,给予开除处分。
A、擅自提供、抄录、复制档案的B、擅自从档案中抽取、撤换、添加档案材料的C、擅自公布未开放档案的
考题
各级党政机关、国有企事业单位和其他组织及个人应当按照各自职责,共同做好干部人事档案内容建设,具体包括:( )
A、中央组织部会同有关部门统一明确归档材料的内容填写、格式规范等要求B、各级党政机关、国有企事业单位和其他组织应当按照要求制发材料C、干部本人和材料形成部门必须如实、规范填写材料D、材料形成部门应当按照相关规定审核材料，在材料形成后2个月内主动向相应的干部人事档案工作机构移交
考题
关于干部人事档案的日常管理说法正确的是:( )
A、干部人事档案分为正本和副本B、发现干部人事档案丢失或者损毁的，必须立即报告上级组织人事部门，并且全力查找或者补救。确实无法找到或者补救的，负责管理档案的干部人事档案工作机构协调有关单位可以直接重新建立档案或者补充必要证明材料C、干部人事数字档案在利用、转递和保密等方面按照纸质档案相关要求管理D、干部人事档案管理权限发生变动的，原管理单位的干部人事档案工作机构应当对档案进行认真核对整理，保证档案内容真实准确、材料齐全完整，并在2个月内完成转递
考题
有下列行为之一的,对有关责任人员,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分()。
A、涂改、伪造档案的B、擅自从档案中抽取、撤换、添加档案材料的C、利用职务之便将所保管的档案据为己有的D、擅自销毁档案的
考题
有下列行为之一，导致档案安全事故发生的，对有关责任人员，给予记过或者记大过处分;情节较重的，给予降级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分： 未配备安全保管档案的必要设施、设备的; 未建立档案安全管理规章制度的;明知所保存的档案面临危险而不采取措施的。( )
考题
干部调动或职务变动后应及时将档案转给新的单位。转递档案应遵守下列规定（）A、转递档案必须按统一规定的《干部人事档案转递通知单》详细登记，严密包封B、转出的档案必须完整齐全，并按规定经过认真的整理装订，可以视情况扣留材料或分批转出C、干部人事档案应通过机要交通转递、派专人送取或交干部本人自带
考题
下列行为中，属于违反人事档案管理规定的是（）A、故意涂改、伪造档案材料或指使、授意他人涂改、伪造档案材料的B、私自、指使或者允许他人抽取、撤换、销毁档案材料的C、将人事档案及档案材料据为己有或者拒绝、拖延归还或归档的D、将虚假材料和不符合归档要求的材料归入人事档案的E、个人违反人事管理权限私自保存、遗失他人的人事档案和档案材料的
考题
人事档案管理部门应当建立（），及时掌握形成干部人事档案材料的信息，主动向干部人事档案材料形成部门、干部本人和其他有关方面收集干部人事档案材料。A、材料收集制度B、催交制度C、动态管理制度D、联系制度
考题
单选题未按照规定将应归档案材料归入档案，私自、指使、允许他人随意抽取、撤换、销毁档案材料，造成档案材料缺失等后果的，给予有关责任人（）处分。A
警告至撤职B
记大过至撤职C
警告至记过D
记过至开除
考题
单选题谈话函询材料应当存入（）。A
干部档案B
个人廉政档案C
人事档案D
领导干部个人事项申报材料
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