考题
为了更好的辅导，只有把监控做到位，才能更好的实施()。A．绩效沟通B．绩效沟通C．绩效辅导D．绩效改进
考题
下列选项属于绩效沟通的内容的有()A:绩效计划沟通
B:绩效总结沟通
C:绩效反馈沟通
D:绩效考评的沟通
E:绩效辅导的沟通
考题
不属于绩效沟通内容的是（ ）。A.绩效计划沟通
B.绩效辅导沟通
C.绩效反馈沟通
D.绩效成果沟通
考题
在企业绩效管理中，必须保持持续不断的沟通，下列选项属于绩效沟通的内容的有（ ）。A.绩效计划沟通
B.绩效总结沟通
C.绩效反馈沟通
D.绩效考评的沟通
E.绩效辅导的沟通
考题
不属于绩效沟通内容的是()。A:绩效计划沟通
B:绩效辅导沟通
C:绩效反馈沟通
D:绩效成果沟通
考题
(2017年11月)绩效沟通的主要内容不包括()
A.绩效辅导沟通
B.绩效改进沟通
C.绩效考评沟通
D.绩效计划沟通
考题
绩效计划是一个()的过程。A:单向沟通
B:共同协商
C:双向倾听
D:双向沟通
考题
绩效沟通是指企业、上司与下属针对绩效进行沟通，包括事后沟通和共同确认。
考题
变革的关键中的内容是（）A、事中观察B、事前沟通C、事中沟通D、事后修正
考题
报告的特点包括（）。A、汇报性B、陈述性C、事后或事中行文D、行文的单向性E、双向的沟通性
考题
具体而言，绩效辅导的过程主要包括两方面的工作（）A、绩效沟通与过程辅导B、绩效沟通与数据收集C、确定考核者与计划跟进D、发现优秀绩效与激励
考题
绩效管理的核心是（）。A、绩效沟通B、绩效辅导C、绩效反馈D、绩效计划
考题
绩效反馈最主要的方式是（）。A、绩效面谈B、绩效辅导C、绩效沟通
考题
工程项目管理的基本思想是（）。A、“事先计划、事中控制、事后评价”B、“事先控制、事中计划、事后评价”C、“事先计划、事中评价、事后控制”D、“事先评价、事中控制、事后计划”
考题
不属于绩效实施特点的是（）。A、绩效沟通B、持续沟通C、绩效信息收集D、绩效辅导
考题
绩效计划的沟通有（）。A、绩效辅导的沟通B、目标制定的沟通C、绩效改进的沟通D、绩效反馈的沟通
考题
绩效沟通的内容包括（）。A、绩效计划沟通B、绩效辅导的沟通C、绩效监控中的沟通D、绩效反馈沟通E、绩效改进沟通
考题
下列选项，属于绩效沟通的内容的有（）A、绩效计划沟通B、绩效辅导的沟通C、绩效管理沟通D、绩效改进沟通E、绩效反馈沟通
考题
有关下述绩效改进沟通的描述正确的是（）。A、绩效改进沟通需制定绩效改进方案B、知识能力不足主要沟通培训辅导C、经验不足主要沟通锻炼机会D、态度问题需要批评教育E、这种沟通需要谈过去绩效表现
考题
判断题绩效辅导要注意双向沟通，事先、事中、事后全程沟通A
对B
错
考题
多选题绩效沟通的内容包括（ ）。A绩效计划沟通B绩效辅导的沟通C绩效监控中的沟通D绩效反馈沟通E绩效改进沟通
考题
单选题变革的关键中的内容是（）A
事中观察B
事前沟通C
事中沟通D
事后修正
考题
单选题绩效计划的沟通有（）。A
绩效辅导的沟通B
目标制定的沟通C
绩效改进的沟通D
绩效反馈的沟通
考题
多选题下列选项，属于绩效沟通的内容的有（）A绩效计划沟通B绩效辅导的沟通C绩效管理沟通D绩效改进沟通E绩效反馈沟通
考题
单选题工程项目管理的基本思想是（）。A
“事先计划、事中控制、事后评价”B
“事先控制、事中计划、事后评价”C
“事先计划、事中评价、事后控制”D
“事先评价、事中控制、事后计划”
考题
多选题报告的特点包括（）。A汇报性B陈述性C事后或事中行文D行文的单向性E双向的沟通性
考题
单选题具体而言，绩效辅导的过程主要包括两方面的工作（）A
绩效沟通与过程辅导B
绩效沟通与数据收集C
确定考核者与计划跟进D
发现优秀绩效与激励
