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单选题
企业年金的分类,根据()不同,企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划。
A

创立主体

B

供款来源

C

决定因素

D

筹资方式


参考答案

参考解析
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考题 企业年金基金不包括( )。A、企业缴费B、社会缴纳C、职工个人缴费D、企业年金基金投资

考题 企业年金个人账户的构成() A、企业缴费B、职工个人缴费C、企业年金基金投资运营收益D、个人银行存款

考题 企业年金基金的组成部分不包括( )A.企业供款B.员工个人缴费C.企业年金基金投资运营收益D.国家定额拨款

考题 根据创立主体不同,企业年金可分为( )A.个人单方缴纳年金计划于企业单方缴费年金计划 B.单个企业创立的企业年金计划与由多个企业创立的企业年金计划 C.个人与企业联合缴费年金计划 D.现收现付制和积累制

考题 企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费和企业年金投资运营收益组成。其中企业缴费和职工个人缴费按月缴纳。

考题 企业年金的企业缴费计入职工的企业年金(),职工个人缴费计入本人的企业年金()。A、企业账户;个人账户B、企业账户;企业账户C、个人账户;个人账户D、个人账户;企业账户

考题 根据创立主体不同,企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划。

考题 根据筹资方式的不同,企业年金计划可分为待遇确定制(DB)和缴费确定制(DC)。

考题 根据()不同,企业年金分为积累制的企业年金和现收现付制的企业年金。A、创立主体B、供款来源C、决定因素D、筹资方式

考题 根据决定因素不同,企业年金计划可分为:()。A、衍生性的企业年金B、强制性的企业年金C、自愿性的企业年金D、集体谈判决定的企业年金E、市场机制决定的企业年金

考题 总体而言,企业年金计划建立流程的核心内容包括三部分:方案设计与报备、管理机构选择和合同签署与报备。在此基础上,企业年金基金各运营管理主体各司其职,确保企业年金计划的高效安全运作。关于企业年金方案,以下说法错误的是()。A、企业年金方案是企业年金计划的关键文件,是签署其它管理文件的基础B、企业年金方案具有法律效力C、尚未参加基本养老保险的企业,也可以先行建立企业年金D、企业年金计划方案中一般会列明企业缴费和个人缴费的原则性规定

考题 企业年金的分类,根据()不同,企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划。A、创立主体B、供款来源C、决定因素D、筹资方式

考题 企业年金的分类,根据()不同,企业年金计划可分为强制性、自愿性和集体谈判决定的三种。A、创立主体B、供款来源C、决定因素D、筹资方式

考题 企业年金的分类,根据()不同,企业年金计划可分为积累制的和现收现付制的。A、创立主体B、供款来源C、决定因素D、筹资方式

考题 DB型企业年金计划和DC型企业年金计划都可细分为不同的类型。根据收益额的计算方法不同,DB计划可分为最终平均收益额计划、雇佣期平均收益额计划和绝对收益额计划三类;根据缴费资金的来源不同,DC计划主要包括薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划和组合计划。某公司的企业年金计划规定,公司每月按员工工资的5%为员工的企业年金个人账户缴款,并每年将利润的6%按某种分配方式存入员工的企业年金个人账户。由此可判定,该公司的企业年金计划属于()。A、DB计划的绝对收益额计划B、DC计划的组合计划C、DC计划的利润分享计划D、DC计划的确定供款计划

考题 根据缴费和受益的关系不同,企业年金计划可分为()A、积累制的企业年金B、现收现付制的企业年金C、待遇确定制企业年金D、缴费确定制企业年金E、待遇缴费混合制企业年金

考题 单选题企业年金的分类,根据()不同,企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划。A 创立主体B 供款来源C 决定因素D 筹资方式

考题 单选题企业年金基金不包括()。A 企业缴费B 社会缴纳C 职工个人缴费D 企业年金基金投资

考题 多选题根据缴费和受益的关系不同,企业年金计划可分为()A积累制的企业年金B现收现付制的企业年金C待遇确定制企业年金D缴费确定制企业年金E待遇缴费混合制企业年金

考题 判断题根据创立主体不同,企业年金可分为个人缴费企业年金计划和个人不缴费企业年金计划。A 对B 错

考题 单选题企业年金的分类,根据()不同,企业年金计划可分为积累制的和现收现付制的。A 创立主体B 供款来源C 决定因素D 筹资方式

考题 单选题根据()不同,企业年金分为积累制的企业年金和现收现付制的企业年金。A 创立主体B 供款来源C 决定因素D 筹资方式

考题 单选题总体而言,企业年金计划建立流程的核心内容包括三部分:方案设计与报备、管理机构选择和合同签署与报备。在此基础上,企业年金基金各运营管理主体各司其职,确保企业年金计划的高效安全运作。关于企业年金方案,以下说法错误的是()。A 企业年金方案是企业年金计划的关键文件,是签署其它管理文件的基础B 企业年金方案具有法律效力C 尚未参加基本养老保险的企业,也可以先行建立企业年金D 企业年金计划方案中一般会列明企业缴费和个人缴费的原则性规定

考题 判断题根据筹资方式的不同,企业年金计划可分为待遇确定制(DB)和缴费确定制(DC)。A 对B 错

考题 单选题DB型企业年金计划和DC型企业年金计划都可细分为不同的类型。根据收益额的计算方法不同,DB计划可分为最终平均收益额计划、雇佣期平均收益额计划和绝对收益额计划三类;根据缴费资金的来源不同,DC计划主要包括薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划和组合计划。某公司的企业年金计划规定,公司每月按员工工资的5%为员工的企业年金个人账户缴款,并每年将利润的6%按某种分配方式存入员工的企业年金个人账户。由此可判定,该公司的企业年金计划属于()。A DB计划的绝对收益额计划B DC计划的组合计划C DC计划的利润分享计划D DC计划的确定供款计划

考题 单选题企业年金的分类,根据()不同,企业年金计划可分为强制性、自愿性和集体谈判决定的三种。A 创立主体B 供款来源C 决定因素D 筹资方式

考题 单选题企业年金按照缴费和受益的关系不同可分为(  )。A 强制性的企业年金和自愿性企业年金B 个人缴费企业年金和个人不缴费企业年金C 待遇确定制企业年金和缴费确定制企业年金D 积累制的企业年金和现收现付制的企业年金

考题 单选题企业年金的企业缴费计入职工的企业年金(),职工个人缴费计入本人的企业年金()。A 企业账户;个人账户B 企业账户;企业账户C 个人账户;个人账户D 个人账户;企业账户