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多选题
下列选项中，哪些是企业运营过程中常见的辞退员工的原因？（）
A
在外兼营企业，影响组织利益
B
连续两年年终考核不及格
C
玩忽职守，办事不力且情节严重
D
威胁主管，撕毁涂改公司文书
E
挪用公款，行贿受贿
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解析：
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考题
员工出现下列哪种情况，企业可以将其辞退()。A、赌博、盗窃公物B、玩忽职守，办事不利，有具体事实且情节严重C、在外兼营公司影响本企业利益D、仿效上级主管签字或盗用企业公章E、无理取闹，打架斗殴，严重影响社会秩序
考题
下列选项中，哪些是企业运营过程中常见的辞退员工的原因？（）A、在外兼营企业，影响组织利益B、连续两年年终考核不及格C、玩忽职守，办事不力且情节严重D、威胁主管，撕毁涂改公司文书E、挪用公款，行贿受贿
考题
根据公司《员工奖惩管理细则》规定，员工有下列（）情形者，予以罚款。A、故意撕毁、破坏或涂改公司通知或公告者；B、参与罢工妨害正常工作秩序的（非煽动、组织者）；C、无正当理由反抗上级命令且对上级领导有威胁行为者，尚未造成经济损失的；D、个人绩效管理办法中规定应予以降薪者
考题
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考题
某公司一个业务员A按年终考核制度得了“差”，应作辞退处理。人事部主管向高层多次传递了想法和要求，但高层一直没给回答，人事部主管从侧面了解到他们想法是A员工的业务网大，辞退可能造成损失。 【思考问题】 请问怎么处理为好?
考题
员工出现（）情况，企业可以将其辞退。A、赌博、盗窃公物B、玩忽职守，办事不利，有具体事实且情节严重C、在外兼营公司影响企业利益D、仿效上级主管签字或盗用企业公章E、无理取闹，打架斗殴，严重影响社会秩序
考题
单选题下列属于公务员被辞退的法定条件是（）。A
年度考核中累计两年被确定为不称职B
年度考核中连续两年被确定为不称职C
年度考核中累计两年被确定为基本称职D
年度考核中连续两年被确定为基本称职
考题
多选题下列选项中，哪些属于检察官违反忠诚规范的行为?A参加反对国家的集会、游行、示威等活动B伪造、故意损毁证据材料、诉讼文书的C从事经商、办企业或者与其他营利性活动D因玩忽职守，造成错案
考题
多选题下列选项中，哪些是企业运营过程中常见的辞退员工的原因？（）A在外兼营企业，影响组织利益B连续两年年终考核不及格C玩忽职守，办事不力且情节严重D威胁主管，撕毁涂改公司文书E挪用公款，行贿受贿
考题
多选题下列选项中属于企业员工可变薪酬的有（）A全勤奖B绩效工资C年终奖D技能工资
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