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判断题
歧视定价可以提高生产者的收益。
A

B


参考答案

参考解析
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考题 下列哪项定价方式可以解决自然垄断行业的定价困境?()A.完全价格歧视B.两部收费制C.非线形定价D.搭配销售

考题 在位企业通过在市场上实施价格策略来影响潜在企业对进入市场后收益的预期,从而影响潜在厂商的进入决策属于().A.掠夺性定价B.限制性定价C.非线形定价D.完全歧视定价

考题 于单一定价相比,歧视定价获得的利润更多,因此垄断者普遍采用歧视定价。() 此题为判断题(对,错)。

考题 对家庭用电实施限量定价,超过限量的用电定高价,这种定价方法是()。A:一级价格歧视 B:二级价格歧视 C:三级价格歧视 D:以上都是

考题 歧视定价可以提高消费者的收益。

考题 在位企业通过在市场上实施价格策略来影响潜在企业对进入市场后收益的预期,从而影响潜在厂商的进入决策属于().A、掠夺性定价B、限制性定价C、非线形定价D、完全歧视定价

考题 与单一定价相比,歧视定价获得的利润更多,因此垄断者普遍采用歧视定价。

考题 三级价格歧视所获得的生产者剩余比一级价格歧视的大。

考题 什么是歧视定价?歧视定价的前提是什么?

考题 下列哪项定价方式可以解决自然垄断行业的定价困境?()A、完全价格歧视B、两部收费制C、非线形定价D、搭配销售

考题 一级价格歧视又叫()。A、非线性定价B、不完全价格歧视C、完全价格歧视D、差别定价

考题 垄断厂商可以通过价格歧视获得更多的收益。

考题 歧视定价

考题 歧视定价可以提高生产者的收益。

考题 歧视定价可以最大限度地将统一价格下的消费者剩余转化为生产者剩余。

考题 完全垄断企业可以以()方法定价,以获得最大垄断利润。A、市场上的供求关系定价B、成本加成法C、单一定价与歧视定价相结合的策略定价D、价格领先制

考题 个人偏见歧视理论包括雇主的个人偏见、雇员的偏见和()A、消费者歧视B、劳动者歧视C、企业歧视D、生产者歧视

考题 判断题歧视定价可以提高消费者的收益。A 对B 错

考题 单选题一级价格歧视又叫()。A 非线性定价B 不完全价格歧视C 完全价格歧视D 差别定价

考题 判断题与单一定价相比,歧视定价获得的利润更多,因此垄断者普遍采用歧视定价。A 对B 错

考题 判断题歧视定价可以最大限度地将统一价格下的消费者剩余转化为生产者剩余。A 对B 错

考题 问答题什么是歧视定价?歧视定价的前提是什么?

考题 单选题完全垄断企业可以以(  )方法定价,以获得最大垄断利润。A 市场上的供求关系定价B 成本加成法C 单一定价与歧视定价相结合的策略定价D 价格领先制

考题 单选题个人偏见歧视理论包括雇主的个人偏见、雇员的偏见和()A 消费者歧视B 劳动者歧视C 企业歧视D 生产者歧视

考题 判断题歧视定价可以提高生产者的收益。A 对B 错

考题 单选题完全垄断企业可以以()方法定价,以获得最大垄断利润。A 市场上的供求关系定价B 成本加成C 单一定价与歧视定价相结合的策略定价D 价格领先制