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晋升是指筛选符合组织需要的优秀人才,提升至挑战性更高、所需承担职责更大的工作岗位,以提升员工()价值。

  • A、个人
  • B、团队
  • C、组织
  • D、自我

参考答案

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考题 要使目标对组织成员具有激励作用,目标要满足()A、有价值B、符合组织成员的需要C、具有挑战性D、有目的性

考题 职业生涯路径是指一系列的工作职位,它包括员工在组织中晋升所需要从事的相似工作和拥有的相关技能。()

考题 晋升是指员工向一个比前一个工作岗位挑战性更高、所需承担责任更大以及享有职权更多的工作岗位流动的过程() 此题为判断题(对,错)。

考题 晋升竞赛基本特点包括( )。 A.更高一级的职位通常是事先设计好的 B.晋升到更高职位的优势大小,不会影响到被晋升后得到的工资水平高低 C.设计合理的工资差距需要考虑晋升的综合价值 D.被晋升者将得到更高一级新职位对应的全部报酬即工资水平上涨 E.失败者将会因为参加竞赛而得到报酬

考题 ()是一种积极的工作动力,可以使员工具有更高的职业工作地位并承担更重要的责任,同时也可以为他们带来更高的薪酬福利。A:职务轮换 B:内部调动 C:晋升 D:降职

考题 晋升竞赛基本特点不包括( )。 A.更高一级的职位通常是事先设计好的 B.普升到更高职位的优势大小,不会影响到被晋升后得到的工资水平高低 C.设计合理的工资差距需要考虑晋升的综合价值 D.被晋升者将得到更高一级新职位对应的全部报酬即工资水平上涨

考题 申领《江阴市优秀人才证明书》需要符合哪些条件?

考题 内部提升有何优缺点?内部提升是指组织成员的能力增强并得到充分地证实后委以需要承担更大责任的更高职务。

考题 筛选指根据阅读的目的和要求,辨别文中各种信息的性质,挑选出自己所需要的信息。()

考题 ()负责制定教育培训工作的规划、计划和实施方案,指导、监督和检查考评本部队教育培训工作,重点承担营、团职和中级专业技术干部业务培训、连职晋升营职和营职晋升团职等培训任务。A、公安部B、公安部政治部C、公安部消防局D、总队

考题 以下关于干部的晋升,正确的是()。A、任职满最低年限后,才能根据编制缺额和本人德才条件逐职晋升B、德才优秀、实绩显著、工作特别需要的,可以提前晋升C、个别特别优秀的,可以越职晋升D、根据部队需要和个人德才条件,可以提前但不能越级晋升

考题 人才使用是根据公司()的需要,安排合适的人才到合适的岗位、晋升优秀人才充实到关键岗位、淘汰不合格人员,动态优化人才配置的管理活动。A、使命B、战略C、业务发展D、组织能力塑造

考题 文献资料筛选:是根据自身的阅读目的,从自己的资料中准确而迅速地筛选出所需要的资料。

考题 组织的输出是指()。A、运作过程所需要的所有资源B、提供服务或生产产品时所采用的方式C、组织所需要的产品和服务D、满足客户需要的产品或服务

考题 ()是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。A、工作概要B、工作职责C、工作关系D、工作权限

考题 干部管理部门的绩效考评,主要是为了()A、换届选举B、调整领导班子C、推荐优秀人才D、组织晋升

考题 筛选数据是指根据用户设定的条件,在工作表中筛选出符合条件的数据。

考题 从应征的候选人中挑选出符合组织需要的优秀人才被称为()。A、人员招募B、人员选拔C、人员录用D、人员评估

考题 加速时间是指工作频率从0HZ上升至最大频率所需要的时间。

考题 单选题()是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。A 工作概要B 工作职责C 工作关系D 工作权限

考题 多选题采用内部晋升制的作用主要有( )。A企业现有的老员工接替更高级别岗位的工作,减少雇用新员工的人力、物力、财务B企业可以构建和完善内部员工正常的晋升机制C科学合理的企业内部晋升制,可避免人才流失,维持企业人力资源的稳定D企业内部晋升制还有利于保持企业工作的连续性E企业内部晋升制还有利于吸引企业外部优秀人才

考题 单选题()负责制定教育培训工作的规划、计划和实施方案,指导、监督和检查考评本部队教育培训工作,重点承担营、团职和中级专业技术干部业务培训、连职晋升营职和营职晋升团职等培训任务。A 公安部B 公安部政治部C 公安部消防局D 总队

考题 多选题干部管理部门的绩效考评,主要是为了()A换届选举B调整领导班子C推荐优秀人才D组织晋升

考题 单选题担任行政领导职务的干部,年龄必须符合规定,其中,正连职提为副营职不超过()岁,副营职提为正营职不超过()岁。A 30,35B 32,37C 35,37D 35,40

考题 多选题以下关于干部的晋升,正确的是()。A任职满最低年限后,才能根据编制缺额和本人德才条件逐职晋升B德才优秀、实绩显著、工作特别需要的,可以提前晋升C个别特别优秀的,可以越职晋升D根据部队需要和个人德才条件,可以提前但不能越级晋升