考题
神华宁夏煤业集团有限责任公司的简称只能为“神华宁夏煤业集团公司”或者“神华宁夏煤业集团”，不能简称为神宁集团或其他。
考题
神华宁夏煤业集团的安全理念是：生命高于一切，责任重于泰山；煤矿能够做到零伤害，瓦斯超限就是事故；（）。A、一切生产事故皆可防B、一切生产事故皆可控C、一切生产事故皆可防可控D、一切事故都可防可控
考题
神华宁夏煤业集团的观念创新就是打掉一切旧的理念，建设全新的企业。
考题
神华宁夏煤业集团的安全文化强调“矿井能够做到零伤害”、“瓦斯泄露就是事故”、“一切事故皆可防可控”等安全新理念。
考题
员工与企业心往一处想、力往一处使体现了神华宁夏煤业集团的（）。A、团队理念B、管理理念C、工作理念D、质量理念
考题
神华宁夏煤业集团有限责任公司，简称（）。A、神宁集团B、宁煤集团C、神华宁夏煤业集团D、宁煤有限公司
考题
神华宁夏煤业集团的责任文化是指神华宁夏煤业集团始终将责任作为企业发展的灵魂。
考题
神华宁夏煤业集团的企业精神（）。A、责任B、创新C、和谐D、争先E、厚德F、思进
考题
神华集团、神华宁夏煤业集团的（）是一致的。A、核心价值观B、核心理念C、核心准则D、核心内容
考题
神华宁夏煤业集团责任文化强调对（）负责，树立和维护负责任的大企业形象。A、社会、企业、工作B、生命、他人C、家庭、自己D、神华宁夏煤业集团、神华集团
考题
神华宁夏煤业集团的管理理念是（）。A、精准B、创新C、安全D、高效E、严细F、诚信
考题
实施（）管理是神华宁夏煤业集团科学发展的要求，也是提升管理水平的必然选择。A、精细化B、责任化C、民主化
考题
神华宁夏煤业集团企业精神的品质是（）。A、责任B、创新C、厚德D、争先
考题
你认为作为神华宁夏煤业集团员工的责任是什么？
考题
集团公司的全称是神华宁夏煤业集团有限责任公司
考题
神宁文化是（）。A、神华宁夏煤业集团企业文化的提炼B、神华宁夏煤业集团企业文化的概括C、神华集团企业文化的延伸D、神华集团企业文化的拓展E、神华宁夏煤业集团企业文化的精髓
考题
神华宁夏煤业集团质量理念中的（）具体就是要做到工作质量精细化，工程质量精品化，产品质量品牌化，服务质量满意化。A、注重过程B、全面管理C、持续改进D、打造精品
考题
神华宁夏煤业集团的争先文化强调意识争先和管理争先。
考题
神华集团、神华宁夏煤业集团的企业核心价值观不一致。
考题
神华宁夏煤业集团的和谐文化指人与人和谐就是要重友情、爱情，要知恩、奉献。
考题
神华宁夏煤业集团经营理念突出以（）为主线，以（）为手段。A、强化成本管控；增产增收B、提质提效；降耗降费C、精细精益；提高经济运行质量D、战略管理；全面预算管理
考题
神宁文化以神华宁夏煤业集团有限责任公司企业名称命名。神宁文化是神华宁夏煤业集团企业文化体系的（），是神华宁夏煤业集团企业文化的形象表达。A、根本B、精髓C、主题和主体D、载体
考题
目前，神华宁夏煤业集团实施的战略管理、风险预控管理、全员绩效管理、全面预算管理、全面质量管理、对标管理等就是管理上的创新。
考题
神华宁夏煤业集团有限责任公司是（）控股子公司。A、神华集团B、宁夏回族自治区
考题
神华宁夏煤业集团的经营理念是（）。A、成本管控，增产增收。B、提质提效，降耗降费。C、战略引领，精细管控。D、精细精益，战略管理。
考题
神华宁夏煤业集团在弘扬逢一必争、逢冠必夺的优良传统中，以创先的业绩，引领行业发展，争站神华排头，永做宁夏经济发展先锋。“争先恐后”是一种精神状态，“落后就要挨打”是自然生存的规律。神华宁夏煤业集团发展的过程，就是争先的过程。
