网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

受到记过处分的管理人员在受处分期间()不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含技术职称),不得提高级别和工资档次。

  • A、三个月
  • B、六个月
  • C、半年
  • D、一年

参考答案

更多 “受到记过处分的管理人员在受处分期间()不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含技术职称),不得提高级别和工资档次。A、三个月B、六个月C、半年D、一年” 相关考题
考题 《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,年度考核不得确定为____等次。

考题 事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,年度考核不得确定为合格及以上等次。()

考题 :以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是( )A.受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次B.受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务,级别C.受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次D.受开除处分后不得再次被录用为公务员

考题 根据《公务员法》规定,下列关于公务员受处分的法律后果理解不正确的是( )。 A.受警告处分的,在受处分期间不得晋升工资档次 B.受记过处分的,在受处分期间不得晋升职务、级别 C.受降级处分的,在受处分期间不仅不能晋升职务和级别,也不能晋升工资档次 D.受开除处分的,不得再次被录用为公务员

考题 教师违反职业道德受到处分的,以下处理办法正确的有()。 A、受到警告处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。B、受到开除处分的,自处分决定生效之日起,终止其与学校的人事关系。C、受到降低岗位等级处分的,自处分生效之日起降低一个以上岗位等级聘用。D、受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核确定为不合格等次。

考题 以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是( )。A.受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次B.受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别C.受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋井工资档次D.受开除处分的以后不得再次被录用为公务员

考题 受到()处分的管理人员在受处分期间十八个月不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含技术职称),不得提高级别和工资档次。A、警告B、记过C、降级D、降职、撤职

考题 受到警告处分的管理人员在受处分期间()不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含技术职称),不得提高级别和工资档次。A、三个月B、六个月C、半年D、一年

考题 受到降职、撤职处分的管理人员在受处分期间()不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含技术职称),不得提高级别和工资档次。A、一年B、十八个月C、半年D、二年

考题 受处分的管理人员,在处分影响期内()A、不得评选先进B、不得列为后备干部C、不得晋升职务(含专业技术职务)D、不得提高级别和工资档次

考题 受处分的管理人员,在处分影响期内不得评选先进,不得列为后备干部,不得晋升职务(含专业技术职称),不得提高级别和工资档次,所在单位应当根据有关规定扣减其绩效薪酬。

考题 以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是()。A、受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次B、受记过处分的在受处分期间内不得晋升工资档次C、受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次D、受开除处分的后不得再次被录用为公务员

考题 《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,年度考核不得确定为等次。()A、称职B、基本合格C、合格及以上D、基本合格及以上

考题 受到处分的管理人员在受处分期间不得参加()评审活动。A、评选先进B、不得列为后备干部C、不得晋升职务(含技术职称)D、不得提高级别和工资档次

考题 事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间()A、不得晋升工资档次B、不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位C、不得晋升级别D、年度考核不得确定为合格及以上等次

考题 职工受到留用察看及以下处分的,在受处分期间()A、不得被评为先进B、可被列为后备干部C、不得晋升职务(职级)D、可以晋升岗位级别、职称

考题 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受到()、()、()、()处分不得晋升工资档次。

考题 事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为()及以上等次。A、合格B、良好C、优秀

考题 员工受到纪律处分的,应同时给予经济处理,并自处分生效之日起,在一定期限内受到任职限制()A、受到警告处分的,12个月内不得晋升职务B、受到警告处分的,6个月内不得晋升职务C、受到记过处分的,24个月内不得晋升职务D、受到记过处分的,12个月内不得晋升职务E、受到记大过处分的,18个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务F、受到撤职处分的,二十四个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务

考题 单选题《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,年度考核不得确定为等次。()A 称职B 基本合格C 合格及以上D 基本合格及以上

考题 多选题事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间()A不得晋升工资档次B不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位C不得晋升级别D年度考核不得确定为合格及以上等次

考题 单选题事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为()及以上等次。A 合格B 良好C 优秀

考题 多选题受到处分的管理人员在受处分期间不得参加()评审活动。A评选先进B不得列为后备干部C不得晋升职务(含技术职称)D不得提高级别和工资档次

考题 填空题公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受到()、()、()、()处分不得晋升工资档次。

考题 判断题事业单位工作人员受到记过处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为优秀等次。A 对B 错

考题 单选题以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是()。A 受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次B 受记过处分的在受处分期间内不得晋升工资档次C 受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次D 受开除处分的后不得再次被录用为公务员

考题 多选题员工受到纪律处分的,应同时给予经济处理,并自处分生效之日起,在一定期限内受到任职限制()A受到警告处分的,12个月内不得晋升职务B受到警告处分的,6个月内不得晋升职务C受到记过处分的,24个月内不得晋升职务D受到记过处分的,12个月内不得晋升职务E受到记大过处分的,18个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务F受到撤职处分的,二十四个月内不得晋升职务、不得聘任管理职务