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“星火计划”每周之星奖奖励对象是（）

  • A、销售人员
  • B、三级机构非车分管总
  • C、三级机构非车推动岗
  • D、四级机构负责人

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考题 奖励制度的奖励种类可分为（） A、全勤奖 B、绩效奖 C、建议奖 D、节约奖 E、超利奖
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考题 根据我国经济法规定，奖励分为物质奖和荣誉奖。A对B错
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考题 工资专项奖励包括哪些奖励？（）A、营销奖、清欠奖B、科技进步奖、质量安全奖C、特别奖项D、以上都是
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考题 获路局差点、差距整治攻关项目奖，主要奖励对象是：（）。A、对项目完成部门的成果完成人进行奖励B、对项目完成部门进行奖励C、对成果完成人进行奖励D、对段进行奖励
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考题 “星火计划”中GCD业务专项奖——每周之星奖，每周通过GCD系统实现保费收入（）以上可奖励个人1颗星A、500元B、800元C、1000元D、1500元
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考题 “每周之星”奖直接奖励销售人员个人。
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考题 专项奖励。是员工在某一项工作中取得突出业绩而给予的一次性奖励。专项奖励包括：营销奖、清欠奖、科技进步奖、质量安全奖及特别奖励等。各类专项奖励由（）归口管理。A、人力资源部B、综合办公室C、财务部D、项目管理部
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考题 “星火计划”非车险月度达标奖评奖标准是以非车占比（）为基础A、5%B、10%C、20%D、30%
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考题 “星火计划”中非车险月度达标奖，三级机构最高可获得（）奖励，四级机构最高可获得（）奖励A、500元B、2500元C、5000元D、3000元
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考题 “星火计划”非车险月度达标奖励只奖不罚。
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考题 “星火计划”每周之星奖只要得星就可获得奖励。
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考题 “星火计划”中GCD业务专项奖——幸福指数奖，凡GCD业务，均额外奖励实收保费的（）做为展业津贴A、0.5%B、0.8%C、1%D、1.2%
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考题 奖励种类分为（）和个人奖。A、团体奖B、集体奖C、团队奖
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考题 2007年末某企业准备对当年各项相关工作指标均完成较好且利润指标业已完成的职工给予奖励，为此，该企业应该选择哪一种奖励措施？（）A、综合奖B、单项奖C、超额奖D、特殊贡献奖
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考题 项目部绩效奖励不包括（）。A、月奖B、年终奖C、阶段性奖励D、最终考核绩效奖
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考题 “护理服务之星”多久评选一次？（）A、每季度B、每周C、每月D、每半年
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考题 按奖励范围划分，奖金有（）。A、单项奖B、综合奖C、生产奖D、个人奖E、集体奖
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考题 企业薪酬的单向奖励有（）。A、生产奖B、节约奖C、安全奖D、出勤奖E、其他奖励
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考题 为促进学生的全面发展，各小学设立了劳动之星、创新之星、学习之星等，这种通过让学生进行争“星”以达到表扬的行为属于（）。A、示范法B、处罚法C、代币奖励法D、肯定性训练
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考题 科技创业奖的奖励对象是谁？
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考题 13年MPJY奖励规定不包括下列哪项（）A、备件年度奖励B、备件月度奖励C、杰出贡献奖D、备件服务奖
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考题 举报奖励遵循“（）、奖励相当”的原则。A、一车一奖B、一案一奖C、一月一奖D、一日一奖
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考题 单选题2007年末某企业准备对当年各项相关工作指标均完成较好且利润指标业已完成的职工给予奖励，为此，该企业应该选择哪一种奖励措施？（）A 综合奖B 单项奖C 超额奖D 特殊贡献奖
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考题 多选题企业薪酬的单向奖励有（）。A生产奖B节约奖C安全奖D出勤奖E其他奖励
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考题 单选题项目部绩效奖励不包括（）。A 月奖B 年终奖C 阶段性奖励D 最终考核绩效奖
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考题 问答题科技创业奖的奖励对象是谁？
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考题 判断题以奖励科学发明为主的诺贝尔奖没有数学奖。A 对B 错
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