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对长期在乡村学校任教的优秀教师可以给予()奖励。

  • A、精神奖励
  • B、物质奖励
  • C、不得有任何奖励

参考答案

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考题 有下列哪些情形的给予奖励?()A、在培养人才中有突出贡献的B、在应对重大突发事件中表现突出的C、在教育教学工作中有重大革新,取得突出成效的D、长期在乡村学校执教,爱岗敬业,表现突出的

考题 学校及其他教育机构可行使下列哪些权利A组织实施教育教学活动B拒绝任何组织和个人对教育教学活动的非法干涉C对受教育者进行学籍管理,实施奖励或者处分D聘任教师及其他职工,实施奖励或者处分

考题 取得教师资格者,可以在哪些学校任教?

考题 关于团队奖励,错误的说法是()。 A.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励B.团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励C.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力D.在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

考题 取得教师资格的公民,可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师。判断对错

考题 《乡村教师支持计划(2015—2020年)》提出,城市中小学教师晋升高级教师职称(职务),应有在乡村学校或薄弱学校任教__________年以上的经历。

考题 关于团队奖励的说法,错误的是()。A:团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力 B:团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励 C:团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励 D:在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

考题 关于团队奖励的说法,错误的是(  )。[2013年真题]A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力 B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励 C.团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励 D.在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

考题 《中华人民共和国教育法》第二十九条规定了聘任教师及奖励、处分权,说明( ) A.学校是法律、法规的授权组织 B.学校可以制定法规政策 C.学校也是权力机关,有许多行政权力 D.学校不是行政相对人

考题 《乡村教师支持计划(2015--2020年)》规定,高校毕业生取得教师资格并到乡村学校任教一定期限,按有关规定享受( )。A.学费补偿 B.国家助学贷款代偿 C.职称(职务)评聘条件切实向乡村倾斜 D.可免360学时的培训

考题 《纪律条令》规定,对个人或者单位的同一事迹()。A、只能给予一次奖励B、特殊情况下可以给予两次奖励C、特殊情况下可以给予多次奖励D、可以给予一次或多次奖励

考题 对长期(一般1O年以上)在条件艰苦的偏远乡镇中、小学工作的教师,在表彰奖励中应给予政策倾斜和条件可适当放宽。

考题 下列哪项不是学校及其他教育机构可依法行使的权利()A、组织实施教育教学活动;B、对受教育者进行学籍管理,实施奖励或者处分;C、拒绝任何组织和个人对教育教学活动的干涉;D、聘任教师及其他职工,实施奖励或者处分

考题 现在国家出了政策,师范生毕业后如果到乡村任教,可退还学费及生活费,非师范生毕业后,如果拿到了教师资格证,到村任教的也可以享受同类待遇,你对这种现象有什么看法?

考题 《国家中长期教育改革的发展规划纲要(2010-2020年)》提出城镇中小学教师在评聘高级职务(职称)时,原则上要有一年以上在农村学校或薄弱学校任教经历。()

考题 国家对在()地区长期从教、贡献突出的教师给予奖励。A、农村B、边远C、少数民族D、贫困

考题 对作出突出贡献的各类人才给予表彰和奖励。实施新型职业农民培育工程。大力发展面向乡村需求的职业教育,加强高等学校涉农专业建设。抓紧出台培养()“三农”工作队伍的政策意见。A、懂农业B、爱农村C、爱农民

考题 对长期从事信访工作、作出突出贡献的,要给予表彰和奖励。

考题 ()是为了奖励那些绩效超出预期水平很多的个人及团队,在绩效加薪额外给予必要的奖励A、特殊绩效奖励B、长期绩效奖励C、一次性奖金D、绩效加薪

考题 判断题《国家中长期教育改革的发展规划纲要(2010-2020年)》提出城镇中小学教师在评聘高级职务(职称)时,原则上要有一年以上在农村学校或薄弱学校任教经历。()A 对B 错

考题 单选题《纪律条令》规定,对个人或者单位的同一事迹()。A 只能给予一次奖励B 特殊情况下可以给予两次奖励C 特殊情况下可以给予多次奖励D 可以给予一次或多次奖励

考题 单选题关于团队奖励的说法,错误的是( )。A 团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B 团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励C 团队奖励可以是当团队的生产率提高时给予的奖励D 在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂

考题 单选题下列关于教师聘任制度的描述,不正确的是(  )。A 学校聘任教师是一种法律行为,聘任合同具有法律效率B 聘任双方完全平等自愿C 贫困地区的学校和教育行政部门可以不接受优秀教师的辞聘D 聘任有一定期限,聘任期满后,双方自主决定是否续聘

考题 单选题国家对在()地区长期从教、贡献突出的教师给予奖励。A 农村B 边远C 少数民族D 贫困

考题 单选题关于团队奖励的说法错误的是( )。A 团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力B 团队奖励可以是当团队达到特定目标后给予的奖励C 团队奖励可以是当团队生产率提高时给予的奖励D 在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划要复杂

考题 单选题( )是为了奖励那些绩效超出预期水平很多的个人及团队,在绩效加薪额外给予必要的奖励。A 特殊绩效奖励B 长期绩效奖励C 一次性奖金D 绩效加薪

考题 单选题下列哪项不是学校及其他教育机构可依法行使的权利()A 组织实施教育教学活动;B 对受教育者进行学籍管理,实施奖励或者处分;C 拒绝任何组织和个人对教育教学活动的干涉;D 聘任教师及其他职工,实施奖励或者处分