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事故的间接原因是指使事故直接原因得以产生和存在的原因。


参考答案

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考题 事故的间接原因是指使事故直接原因得以产生和存在的原因。() 此题为判断题(对,错)。

考题 事故的间接原因,则是指使事故的直接原因得以产生和存在的原因。() 此题为判断题(对,错)。

考题 轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为( )。A.基本原因→间接原因→直接原因→事故→伤害 B.间接原因→基本原因→直接原因→事故→伤害 C.基本原因→间接原因→直接原因→伤害→事故 D.直接原因→间接原因→基本原因→事故→伤害

考题 轨迹交叉理论将事故的发生发展过程描述为( )A基本原因——间接原因——直接原因——事故——伤害B间接原因——基本原因——直接原因——事故——伤害C基本原因——间接原因——直接原因——伤害——事故D直接原因——间接原因——基本原因——事故——伤害

考题 造成事故的原因可分为直接原因和间接原因。直接原因分()的原因和人的原因,人的原因是指人的不安全行为。

考题 事故的主要原因一定是直接原因,间接原因不会导致事故的发生。

考题 造成事故的原因可分为直接原因和间接原因。直接原因分物的原因和人的原因,人的原因是指人的不安全行为。

考题 事故发生的直接原因和间接原因有哪些?

考题 根据事故调查的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故的()和领导责任者

考题 事故的直接原因,是指直接导致事故发生的原因。事故的间接原因,是指使事故直接原因得以产生和存在的原因。事故的主要原因,是指导致事故发生的各种原因中起主导作用的原因

考题 确定事故的原因包括:()A、直接原因、间接原因和主要原因B、直接原因、间接原因和主观原因C、直接原因、客观原因和重要原因

考题 事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。

考题 事故的间接原因,则是指使事故的直接原因得以产生和存在的原因。

考题 按照《特种设备事故和调查处理规定》的要求,事故调查组应当查明引发事故的直接原因,并根据对事故发生的影响程度认定事故发生的()A、直接原因B、间接原因C、主要原因D、次要原因

考题 按照《特种设备事故报告和调查处理规定》的要求,事故调查组根据事故的(),判定事故性质,认定事故责任。A、直接原因和间接原因B、主要原因和次要原因

考题 南网公司《电力事故(事件)调查规程(试行)》5.5.4.4规定,事故(事件)根本原因模型主要从()分析事故(事件)原因。A、直接原因、间接原因和管理原因B、直接原因、间接原因和暴露问题C、直接原因、间接原因和制度问题

考题 安全评价中常用()和()的方法进行危险因素的分类。()A、导致事故的直接原因,参照事故类别B、系统分析,实际案例C、导致事故的直接原因,导致事故的间接因素D、导致事故的原因,相关事故的借鉴

考题 什么是事故的直接原因?什么是事故的间接原因?什么是事故责任分析?

考题 事故的主要原因一定是直接原因,间接原因不会导致事故发生。

考题 火灾与爆炸事故的直接原因是导致火灾与爆炸事故发生的()和外在表现。A、直接行为B、间接行为C、技术原因D、管理原因

考题 问答题造成此次事故的直接原因和间接原因。

考题 单选题按照《特种设备事故和调查处理规定》的要求,事故调查组应当查明引发事故的直接原因,并根据对事故发生的影响程度认定事故发生的()A 直接原因B 间接原因C 主要原因D 次要原因

考题 问答题分析该起事故发生的直接原因和间接原因。

考题 单选题火灾与爆炸事故的直接原因是导致火灾与爆炸事故发生的()和外在表现。A 直接行为B 间接行为C 技术原因D 管理原因

考题 问答题分析事故的直接原因和间接原因。

考题 问答题分析该起事故的直接原因和间接原因。

考题 单选题根据综合原因论,事故调查过程体现为( )。A 基础原因→间接原因→直接原因→事故经过→事故现象B 基础原因→直接原因→间接原因→事故经过→事故现象C 事故现象→事故经过→直接原因→间接原因→基础原因D 事故现象→事故经过→间接原因→直接原因→基础原因