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关于电效错误的是()

  • A、适当提高极距可提高电效
  • B、适当降低温度可提高电效
  • C、电效与电解质成分无关
  • D、提高电效可降低电耗

参考答案

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考题 关于工作样本测试,错误的说法是()。 A.通常是以笔试的方式完成B.对管理人员实施的公文处理测试属于该方法C.效标效度和内容效度都很高D.对于被测试者未来的工作绩效有很高的预测效度

考题 关于评价方法的评价结果,错误的描述是()。 A.工作样本法,效度高,测评成本低B.评价中心技术,效度低,测评成本高C.认知能力测试,效度高,测评成本低D.情境判断测试,效度中,测评成本低

考题 下列关于信度和效度的叙述,错误的是()。 A)研究工具的信度和效度是“有或“无的问题B)信度低的工具效度肯定不高.研究工具的C)信度和效度是程度上“高”或“低”的关系(D)只要研究工具存在,就势必有它的信度和效度信度高的测量,效度不一定高

考题 关于船舶舵效,下列说法中错误的是:A.船首水下侧面积分布多或艏纵倾的船舶,舵效变差B.船舶横倾低速航行时向高舷侧转向舵效较差C.船舶在风中航行,轻载舵效较满载差D.船舶逆流航行的舵效较顺流航行差

考题 关于问卷的信度和效度关系,错误的说法是A.信度高,效度可能不高B.效度高,信度可能不高C.信度高,效度可能高D.效度不高,信度可能高E.信度不高,效度一定不高

考题 关于教育实验研究外在效度,下列说法中错误的是(  ) A.外在效度指实验结果的概括性和代表性 B.外在效度指实验结果是否可以推论到实验对象以外的其他受试者 C.外在效度指实验结果是否可以推论到实验情境以外的其他情境 D.外在效度高低与内在效度成反比

考题 关于内容效度的说法,错误的是( )。 A.内容效度主要采用测验成绩与工作表现的相关系数表示 B.内容效度反映的是跨评价人员的可靠性 C.内容效度关心的是理论构想的特征 D.内容效度的检验主要采用专家判断法 E.内容效度适用于能力测验和潜力测验

考题 以下关于效度的描述,错误的是( ) A.效度是指一个测验或量表实际能测出其所要测的心理特质的程度 B.效度是相对于一定的测量目的而言的 C.各种效度系数的大小都是相同的 D.效度是测量的随机误差和系统误差的综合反映

考题 关于人格自陈量表的局限性,下列表述错误的是A.作伪和社会赞许效应 B.容易受反应定势影响 C.效标效度较低 D.评分的主观性很强

考题 关于塔板理论,下列说法错误的是()A、解释了色谱流出曲线的形状B、定量评价了柱效的高低C、说明了色谱峰扩张即柱效降低的影响因素D、是半经验理论

考题 关于电调的作用,下面描述错误的是()。A、电调对电机进行控制B、电调对电机进行调速C、部分电调还拥有BEC电路D、电调也属于飞行器的传感器

考题 简述电效的计算公式?

考题 效度和信度都是科学的测量工具所必需满足的条件。关于两者的关系,下列哪一项是错误的:()。A、信度低,效度不可能高B、信度高,效度必然也高C、效度低,信度有可能高D、效度高,信度必然也高

考题 关于滴丸特点的叙述错误的是()A、生产设备简单B、生物利用度高C、滴丸剂量准确D、属于迟效剂型

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考题 关于双效蒸发的描述,下列说法错误的是()。A、第2效蒸发器的操作压强要小于第1效蒸发器B、第2效蒸发器的溶液沸点要大于第1效蒸发器C、第2效蒸发器通常在真空条件下操作D、第2效蒸发器的加热介质是第1效蒸发器蒸发产生的二次蒸汽

考题 关于Duchenne型肌营养不良症的实验室检查,下面哪项是错误的()A、血肌酸激酶、乳酸脱氢酶显著增高B、肌电图呈现肌源性肌电损害C、高AchRAb效价D、抗肌萎缩蛋白基因检查可以发现基因缺陷E、肌肉MRI检查提示变性的肌肉有"虫蚀现象"

考题 关于无刷电机与电调之间的关系,描述错误的是()。A、电调驱动无刷电机运转B、电调调节无刷电机转速C、没有电调,无刷电机无法连续转动D、没有电调,无刷电机也可以运转

考题 单选题(2015山东)关于效度与信度等测验指标,下列说法错误的是()。A 效度是指测验能够准确测出所需测量的事物的程度B 信度是指测验获得的可靠性和一致程度C 效度低,信度一定会低D 信度低,效度一定会低

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考题 单选题关于场景动效,说法错误的是(  )。A 场景动效可维持连续性和沉浸性体验B AR动效即UI动效C VR动效指AR动效D UI动效设计要保证真实性、一致性

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考题 单选题有关Hansch构效关系学说错误的是(  )。A 电性影响、立体效应影响及疏水效应影响彼此不是独立的B 特定的生物效应(以I/C表示)与药物的电性相关C I/C与药物的疏水效应相关D I/C与药物的立体效应相关E Hansch构效关系学说是进行药物定量构效关系研究及药物结构设计的一个重要理论

考题 多选题关于内容效度的说法,错误的是( )。A内容效度主要采用测验成绩与工作表现的相关系数表示B内容效度反映的是跨评价人员的可靠性C内容效度关心的是理论构想的特性D内容效度的检验主要采用专家判断法E内容效度适合用于能力测验和潜力测验

考题 单选题关于问卷的信度和效度关系,错误的说法是()A 信度高,效度可能不高B 效度高,信度可能不高C 信度高,效度可能高D 效度不高,信度可能高E 信度不高,效度一定不高

考题 单选题下列关于信度和效度的叙述,错误的是【 】A 只要研究工具存在,就势必有它的信度和效度B 研究工具的信度和效度是“有”或“无”的问题C 研究工具的信度和效度是程度上“高”或“低”的关系D 信度低的工具效度肯定不高