组织适应一般环境的变化是指（）。A．管理者预测其变化的趋势及其可能对组织产生的影响B．正确选择外部环境C．引导一般环境D．管理者可以通过各种方式和渠道去认识、了解和掌握组织所处的一般环境

题目内容（请给出正确答案）

组织适应一般环境的变化是指（）。

A．管理者预测其变化的趋势及其可能对组织产生的影响

B．正确选择外部环境

C．引导一般环境

D．管理者可以通过各种方式和渠道去认识、了解和掌握组织所处的一般环境

参考答案

考题环境发生变化后，组织决策者必须想办法适应其变化，这种适应环境的方式是()。A、负面适应B、被动适应C、创新适应D、主动适应

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考题对组织所面临的当前和未来的外部环境进行分析，就是要准确把握环境的变化和发展趋势及其对组织的影响，充分发掘组织所能够利用的机会，明确必须回避的威胁。()

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考题外部环境是组织无法控制的，其变化规律组织无法预知，因此组织只能被动适应。

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考题人力资源管理者及其部门要积极推动组织各项变革的实施，组织的发展需要适应内外部环境的变化不断进行变革，这体现了战略伙伴的角色。

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考题人力资源管理者及其部门要积极推动组织各项变革的实施，组织的发展需要适应内外部环境的变化不断进行变革，这体现了战略伙伴的角色

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考题【单选题】面对动态变化、竞争加剧的世界经济，管理者必须注意考虑环境因素的作用，以便充分地了解和熟悉环境，从而能够有效地适应环境并：A．进行组织变革B．保护组织稳定C．减少环境变化D．推动环境变化

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考题组织文化的适应功能是指让员工建立新的劳动标准，不断适应组织和外部环境的变化。

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考题 160、人力资源管理者及其部门要积极推动组织各项变革的实施，组织的发展需要适应内外部环境的变化不断进行变革，这体现了战略伙伴的角色

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考题 1、面对动态变化、竞争加剧的世界经济,管理者必须注意考虑环境因素的作用,以便充分理解与熟悉环境,从而能够做到有效地适应环境并（)。A．进行组织变革B．保护组织稳定C．减少环境变化D．推动环境变化

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