同行业可比较绩效标杆通常通过哪种途径辨别和确认绩效标杆() A.绩效指标B.绩效差距C.行业审计D.绩效反馈

题目内容（请给出正确答案）

同行业可比较绩效标杆通常通过哪种途径辨别和确认绩效标杆()

A.绩效指标

B.绩效差距

C.行业审计

D.绩效反馈

参考答案

考题绩效标杆法有()三种。 A.系统性标杆B.支持活动性标杆C.战略性标杆D.操作性标杆

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考题组织应建立关键绩效测量系统监测其实施进展情况，预测关键绩效与( )相比较。A．组织的长远规划B．组织的当前绩效C．竞争者的当前绩效及标杆D．竞争者的预测绩效及标杆

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考题绩效改进方法的实质是组织的变革：通过学习同行业经验，改掉制约企业发展陋习、提升企业绩效的过程。A．卓越绩效标准B．六西格玛管理C．ISO质量管理体系D．标杆超越

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考题在同一行业内,根据几家提供相似产品或服务的公司中的佼佼者的绩效设定标杆绩效的管理活动,称为() A.竞争者标杆管理B.过程标杆管理C.客户标杆管理D.财务标杆管理

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考题组织应建立关键绩效测量系统监测其实施进展情况，预测关键绩效与（）相比较。 A.组织的长远规划 B.组织的当前绩效 C.竞争者的当前绩效及标杆 D.竞争者的预测绩效及标杆

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考题关于标杆超越法的说法，错误的是()。A:标杆指的是最佳实践或最佳标准 B:标杆的找寻范围并不局限在同行业 C:标杆超越法不利于激发经营者和员工的工作热情和潜能 D:与其他绩效管理方法相比，标杆超越法更重视比较和衡量

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考题关于标杆超越法的说法，错误的是（）。 A.标杆超越法有助于激发整个企业的潜能，提高企业的绩效 B.标杆超越法选取的标杆只能是同行业的竞争对手 C.标杆超越法容易使企业盲目模仿标杆企业，失去企业自身的特色 D.标杆超越法重视与标杆企业的比较

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考题关于设立标杆法，( )是正确的。A.主要是通过比较组织的绩效和最接近的竞争者来实现 B.可以通过质量的或数量的比较进行 C.主要在制造企业和生产流程中使用 D.主要通过比较组织的绩效与最好组织的绩效来实现

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考题 9、绩效标杆法有（）三种。A．系统性标杆B．战术性标杆C．战略性标杆D．操作性标杆

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