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下列关于信息法规和信息政策的说法,正确的有()

A信息政策的制定能够为社会信息活动提供导向性行动准则

B信息法的调整不包括信息技术领域的活动关系

C信息法规能够调节社会信息化进程中各类组织和个人的信息行为以及由此形成的法律关系

D信息法规的制定和实施在某些特殊情况下可以不受现行法律法规的制约

E信息法律客体具体包括:信息资源、信息技术和各相关主体的信息行为


参考答案

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考题 以下有关国家信息政策说法中,不正确的是()。 A、国家信息政策涉及到公共利益、权益、安全问题。B、国家信息政策是为解决信息管理和信息经济发展中出现的各种问题制定的。C、国家信息政策是由国家或政府牵头,行业协会组织相关专家制定的法令法规。D、国家信息政策对信息行业起到措施、规划、原则或指南的作用。

考题 信息政策研究和信息政策制定的过程中要考虑的()因素,将信息作为一种商品,从信息商品的生产、消费、交换、分配等角度进行考虑,同时还面向所有的非商品性的信息交换制定相应的政策和规定。 A.信息技术B.信息市场C.信息管理D.法律法规

考题 关于信息政策,正确的描述有()A信息政策的手段是指政策主体为实现政策目标而采取的办法、措施B信息政策主体是指决定政策目标,选择为实现政策目标而采取的手段,参与、影响政策过程,对政策有直接或间接作用的组织和个人C具有权威性D信息政策对象是指各类信息活动以及由这些信息活动带来的矛盾和问题E不具有动态性

考题 关于信息政策,正确的描述有()A. 信息政策主体是指决定政策目标,选择为实现政策目标而采取的手段,参与、影响政策过程,对政策有直接或间接作用的组织和个人B. 信息政策对象是指各类信息活动以及由这些信息活动带来的矛盾和问题C. 信息政策的手段是指政策主体为实现政策目标而采取的办法、措施D. 具有权威性E. 不具有动态性

考题 ()是国家为管理和发展信息事业而制定的方针、措施和行动准则。 A.国际信息政策B.国家信息政策C.部门信息政策D.地区信息政策E.基层单位信息政策

考题 下列关于薪酬信息的说法正确的有( )。 A.按照内容不同,企业薪酬信息可以划分为政策信息、技术信息和结果信息 B.按照信息来源不同,可以将薪酬信息划分为内部薪酬信息和外部薪酬信息 C.薪酬技术信息主要包括薪酬等级评定依据、薪酬组合方式和特殊群体的政策倾向 D.薪酬政策信息主要包括市场薪酬信息、岗位评价信息、技能等级信息和绩效考核信息 E.结果类信息包括薪酬的策略、原则、水平和结构等

考题 ()是国家为管理和发展信息事业而制定的方针、措施和行动准则。A国际信息政策B国家信息政策C部门信息政策D地区信息政策

考题 信息政策侧重于制约作用,而信息法规侧重于导向作用。A对B错