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属于传统人事管理内容的是（ ）。

A．发放薪酬

B．发布招聘通知

C．管理人事档案

D．规划员工职业生涯

E．人力战略规划

参考答案

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考题 下列属于传统人事管理的内容的是（ ）。A.发放薪酬 B.发布招聘通知 C.管理人事档案 D.规划员工职业生涯 E.制定培训经费预算 确认答案
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考题 ()属于传统人事管理的内容。A:发放薪酬 B:发布招聘通知 C:管理人事档案 D:制定培训经费预算 E:规划员工职业生涯
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考题 （ ）属于传统人事管理的内容。 A.发放薪酬 B.发布招聘通知 C.管理人事档案 D.制定培训经费预算 E.规划员工职业生涯
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考题 （）不属于传统人事管理的内容。 A 发放薪酬 B 发布招聘通知 C 管理人事档案 D 制定培训经费预算 E 规划员工职业生涯
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考题 ( )是人力资源规划、人员招聘、员工薪酬等日常人事管理活动的重要前提和工具。A.岗位调查 B.岗位评价 C.岗位分析 D.岗位分类
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