网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

企业所有者可能面临的员工职业伤害赔偿风险属于( )。

A.信用风险

B.人身风险

C.财产风险

D.责任风险


参考答案

更多 “ 企业所有者可能面临的员工职业伤害赔偿风险属于( )。A.信用风险B.人身风险C.财产风险D.责任风险 ” 相关考题
考题 因侵权或违约依法对他人遭受的人身伤亡或财产损失应付赔偿责任的风险是( ) A.财产风险B.人身风险C.责任风险D.信用风险

考题 (题干)在企业生存和发展的过程中,风险始终如影随形。了解企业所面临的风险并掌握相应的风险管理技术,有助于我们更好地做好员工福利计划。 企业员工可能发生的失业或年老无依无靠属于( )。A.信用风险B.财产风险C.人身风险D.责任风险从风险发生的原因考察,由于个人或者团体主观行为造成的风险属于( )。A.社会风险B.经济风险C.政治风险D.技术风险企业现金流受到包括价格在内的多种风险影响。企业所面临的价格风险不包括( )。A.商品价格风险B.利率风险C.汇率风险D.信用风险(题干)在企业生存和发展的过程中,风险始终如影随形。了解企业所面临的风险并掌握相应的风险管理技术,有助于我们更好地做好员工福利计划。 企业员工可能发生的失业或年老无依无靠属于( )。A.信用风险B.财产风险C.人身风险D.责任风险企业员工抵御风险的手段主要包括( ):①临时求助;②家庭和个人的储蓄、保险和投资理财;③养儿防老;④国际援助;⑤企业提供的员工福利。A.②③⑤B.②③④⑤C.②④⑤D.①②③企业通过购买商业保险的方式保障员工因为遭受意外伤害可能对家庭财务安全带来的影响,这种风险处置手段称为( )。A.回避B.转移C.自留D.防损与减损从风险的性质考察,因雇员生病或致残而发生费用的风险属于( )。A.自然风险B.纯粹风险C.投机风险D.政治风险在员工福利建设方面,以下构成企业风险成本的有( ):①企业为员工福利计划缴纳的保险费;②因员工生病而支付的治疗及抚恤费用;③因员工受到伤害而发生的员工福利纠纷及诉讼费用;④雇员因员工福利计划缺失离职而导致人力资源的损失;⑤因员工生病而得到的团体保险赔付金。A.②③④B.①②③⑤C.①②③④⑤D.①②③④请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

考题 对第三者的损害承担民事赔偿责任的风险是()。 A、财产风险B、人身风险C、责任风险D、信用风险

考题 依据风险( )分类,风险可分为财产风险、人身风险、责任风险与信用风险。A.性质B.原因SX 依据风险( )分类,风险可分为财产风险、人身风险、责任风险与信用风险。A.性质B.原因C.行为D.标的

考题 个人或团体的行为违背了法律、契约的规定,对他人身体伤害或财产损毁负法律赔偿责任的风险,称为( )。A.责任风险B.财产风险C.纯粹风险D.人身风险

考题 个人或团体的行为违背了法律、契约的规定,对他人身体伤害或财产损毁负法律赔偿责任的风险,称为( )。A.责任风险B.财产风险C.纯粹风险D.人身风险

考题 对于他人所遭受的财产损失或身体伤害,按法律规定应负民事损害赔偿责任的风险被称为( )。A.财产风险B.人身风险C.责任风险D.信用风险

考题 雇主对雇员在从事职业范围内的活动中,身体受到伤害等应负的经济赔偿责任属于( )。A:财产风险 B:责任风险 C:信用风险 D:人身风险

考题 飞机坠毁的风险属于()。A:人身风险 B:责任风险 C:财产风险 D:信用风险