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依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,党组管理领导人员记分周期为()年()

A、1

B、2

C、3

D、4


参考答案

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考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,企业()部门负责根据记分结果对本单位党组管理领导人员以外的职工进行考核和处理() A、人事B、企业改革管理C、业务管理D、纪检监察

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,安全记分采用()分记分制() A、5B、10C、12D、100

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,对安全记分结果有异议的,自收到记分通知起()个工作日内向提出记分建议的部门申请复审() A、5B、8C、10D、12

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,企业安全管理部门负责归口管理企业安全记分工作,()部门提出本单位党组管理领导人员以外的职工的安全记分建议() A、人事B、企业改革管理C、业务管理D、纪检监察

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,安全记分可以代替事故问责处理或其他安全问责处罚措施() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,处级管理人员(含相当职级人员)记分周期为1年() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,累计记分满12分的职工,应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,对违反《加强直接作业环节安全管理十条措施》的行为加重记分() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,在记分周期内,职工安全记分在工作调动后清除() 此题为判断题(对,错)。