网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当,指的是以下哪种说法()。
A . 企业薪酬政策线要高于市场薪酬线
B . 薪酬政策线与市场薪酬线重合
C . 薪酬政策线要低于市场薪酬线
D . 以上说法都不对
参考答案
更多 “ 企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当,指的是以下哪种说法()。 A . 企业薪酬政策线要高于市场薪酬线B . 薪酬政策线与市场薪酬线重合C . 薪酬政策线要低于市场薪酬线D . 以上说法都不对 ” 相关考题
考题
采取拖后型战略的企业,其薪酬政策线要低于市场薪酬线。那么拖后型战略指的是()。A、企业的薪酬水平高于相关劳动力市场的平均水平B、企业的薪酬水平与相关劳动力市场的平均水平大致相当C、企业的薪酬水平落后于相关劳动力市场的平均水平D、以上说法都对
考题
市场跟随策略的正确说法有()A.它是根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位的一种做法
B.它不适用于竞争性的劳动力市场
C.它会加大企业薪酬管理的成本
D.它导致企业的薪酬水平在全年都低于市场水平
考题
关于企业战略与薪酬管理策略的说法,正确的是()A.采用成长战略的企业,在短期内应提供相对低的基本薪酬
B.采用稳定战略的企业,基本薪酬和福利所占比重应较低
C.采用收缩战略的企业,基本薪酬所占比重应较高
D.采用创新战略的企业,基本薪酬水平应低于劳动力市场平均水平
考题
关于企业战略与薪酬管理策略的说法,正确的是()。A:采用成长战略的企业,在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险,共享收益
B:采用稳定战略的企业,在薪酬结构中,基本薪酬和福利所占比重应较低
C:采用收缩战略的企业,在薪酬结构中,基本薪酬和福利所占比重应较高
D:采用创新战略的企业,其基本薪酬水平应低于劳动力市场的平均水平
热门标签
最新试卷