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员工的绩效随着时间的推移会发生变化,指的是绩效的( )。

A.多因性

B.动态性

C.多维性

D.复杂性


参考答案

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考题 员工工作绩效的多维性是指()。A:绩效优劣受多种客观、主观因素影响 B:随着时间推移,工作绩效会发生变化 C:员工绩效考评从多方面进行 D:在不同的环境下,员工绩效会有差异

考题 绩效的( )说明员工的绩效随着时间的推移会发生变化。 A.发展性 B.动态性 C.多维性 D.多因性

考题 员工个人的绩效往往不是固定不变的,随着时间的推移和主客观条件的变化,绩效也会发生变化,这体现了绩效的(  )特点。A.多维性 B.多因性 C.变动性 D.复杂性

考题 绩效的( )说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。 A.发展性 B.动态性 C.多维性 D.多因性

考题 绩效的()说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。 A.发展性 B.动态性 C.多维性 D.多因性

考题 某个员工的绩效往往会随着时间的推移而不断发生变化,原来较差的业绩可能好转,或者原来较好的业绩也有可能变差,这体现了绩效的()A.多维性B.动态性C.多因性D.静态性

考题 1、从员工绩效的角度来看,绩效本身具有()特征。A.可衡量性。B.多因性C.多维性D.动态性

考题 【单选题】绩效的()说明员工的绩效随着时间的推移会发生变化A.发展性B.动态性C.多维性D.多因性