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合理的人员安置要求每个职位或岗位不一定要根据资格、资历、学历、品德、才能、年龄等方面的要求配上合适的人选。()
此题为判断题(对,错)。
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考题
职位说明书一般包含两部分,分别是()A.职位描述B.任职资格条件C.将要从事该岗位的劳动者学历D.将要从事干岗位的劳动者年龄
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