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某企业决定在新的一年实行新的奖惩制度，如果工会认为其中有不适当的条款，正确的做法是（ ）。
A．不遵照执行
B．宣布废止
C．向用人单位提出，通过协商予以修改完善
D．请求劳动行政部门给予用人单位处罚
参考答案
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