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领导者通过()更好地使用控制系统

A、协调

B、资源配置

C、激励

D、绩效衡量

E、组织变革


参考答案

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考题 ()是指通过帮助中间商获得更好的管理、销售的方法,从而提高销售绩效。 A、中间激励B、间接激励C、直接激励D、促销

考题 ( )等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。A.全面激励B.组织变革C.负向激励D.人事调整E.正向激励

考题 ( )等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。A:全面激励B:组织变革C:正向激励D:人事调整E:负向激励

考题 制定改进工作绩效的策略有()。A:预防性策略 B:制止性策略 C:正向激励策略 D:负向激励策略 E:组织变革策略

考题 (  )等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。A.全面激励 B.组织变革 C.正向激励 D.人事调整 E.负向激励

考题 10、控制的目的是为了更好地()A.衡量绩效B.发现偏差C.纠正偏差D.达到预定绩效

考题 控制的目的是为了更好地()A.衡量绩效B.发现偏差C.纠正偏差D.达到预定绩效

考题 9、控制的目的是为了更好地()A.衡量绩效B.发现偏差C.纠正偏差D.达到预定绩效

考题 控制的目的是为了更好地()A.达到预定绩效B.衡量绩效C.发现偏差D.纠正偏差