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关于工作动机的Y理论的主要观点有()。

A、在激励中重视为人们创造一个自由的工作环境

B、人们工作不是为了外在的物质刺激，而是出于要将工作做好的内驱力

C、人是负责的、有创造力的

D、认为惩罚是最有效的管理工具

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