企业文化的评价标准有() A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展E.企业文化是否以人为本

题目内容（请给出正确答案）

企业文化的评价标准有()

A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用

B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用

C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用

D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展

E.企业文化是否以人为本

参考答案

考题企业文化评价标准主要有()。 A、企业文化的凝聚功能是否正常发挥B、企业文化的导向功能是否正常发挥C、企业文化的教化功能是否正常发挥D、企业文化的维系功能是否正常发挥E、企业文化的激励功能是否正常发挥

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考题企业文化建设的步骤包括()。 A.企业文化分析与设计B.企业文化实施C.企业文化评价D.企业文化总结E.企业文化对外传播

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考题企业文化管理搞得好坏,市场评价标准是最重要也是最终的标准。() 此题为判断题(对，错)。

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考题下列哪项不属于企业文化的评价标准() A.企业文化的评价功能B.企业文化的教化功能C.企业文化的激励功能D.企业文化的维系功能

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考题教育评价标准结构有:() A、素质标准B、职责标准C、效能标准D、评价标准

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考题有关医德评价，不对的是A、医德评价一般有社会性评价和自我评价两种B、医德评价有教育和调整的作用C、医德评价有法律监控的作用D、医德评价有推动和发展的作用E、医德评价的客观标准有疗效标准、社会标准和科学标准

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考题有关医德评价,哪项不对 A、医德评价一般有社会性评价和自我评价两种B、医德评价有教育和调整的作用C、医德评价有法律监控的作用D、医德评价有推动和发展的作用E、医德评价的客观标准有疗效标准、社会标准和科学标准

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考题 1．评价企业文化建设效果的标准只有一个，就是是否有助于推进企业的长远发展。（）

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考题评价企业文化的标准只有一个，就是是否有助于推动企业的可持续发展。A对B错

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