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劳动基准法是国家规定最低劳动条件的法律规范的总称,劳动基准法的性质()。

A、劳动基准法具有公法的属性,是国家对原属于私法领域的劳动条件进行干预的结果

B、劳动基准法属于强行法规范,劳动使用者与劳动者双方都必须遵照执行

C、劳动基准法具有替补性

D、劳动基准法具有私法的属性


参考答案

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考题 国务院发布的《中华人民共和国劳动合同法实施条例》属于( )。A:劳动规章 B:劳动行政法规 C:劳动法律 D:劳动基准法规

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