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冲突管理应该遵循的主要原则不包括（）
- A、倡导建设性冲突，避免破坏性冲突，将冲突的水平控制在一定的范围内
- B、倡导认知冲突，避免情感冲突
- C、对冲突实现全面、系统的管理，而并不是局限于事后对冲突的控制和处理
- D、具体问题具体分析，随机应变地处理各种冲突
参考答案
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考题
冲突管理应该遵循的主要原则不包括（）A、倡导建设性冲突，避免破坏性冲突，将冲突的水平控制在一定的范围内B、倡导认知冲突，避免情感冲突C、对冲突实现全面、系统的管理，而并不是局限于事后对冲突的控制和处理D、具体问题具体分析，随机应变地处理各种冲突
考题
要有效管理团队之间的冲突，需要遵循的原则包括（）。A、要分清楚冲突的性质B、要针对不同类型的冲突采取不同的措施C、既要预防团队之间的冲突，也要激发团队之间的冲突D、建设性冲突要适当鼓励，破坏性冲突则应该减低到最小程度
考题
单选题冲突管理应该遵循的主要原则不包括（）A
倡导建设性冲突，避免破坏性冲突，将冲突的水平控制在一定的范围内B
倡导认知冲突，避免情感冲突C
对冲突实现全面、系统的管理，而并不是局限于事后对冲突的控制和处理D
具体问题具体分析，随机应变地处理各种冲突
考题
多选题要有效管理团队之间的冲突，需要遵循的原则包括（）。A要分清楚冲突的性质B要针对不同类型的冲突采取不同的措施C既要预防团队之间的冲突，也要激发团队之间的冲突D建设性冲突要适当鼓励，破坏性冲突则应该减低到最小程度
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