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驾驶员在运营准备阶段应调整心态,主要包括舒缓情绪、()。

  • A、保持精神饱满
  • B、保持体力
  • C、保持坐姿
  • D、保持沉默

参考答案

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考题 在项目管理中,( )是监督检查的最主要阶段。A.策划决策阶段B.起始准备阶段C.投资实施阶段D.投产运营阶段

考题 按照建设基本程序,各阶段的主要工作内容包括(  )。A:决策阶段 B:实施准备阶段 C:实施阶段 D:投产竣工阶段 E:生产运营期

考题 项目实施的不同阶段,即设计准备阶段、设计阶段、施工阶段和运营准备阶段,其很多方面不尽相同,因此业主方项目管理组织结构在项目实施的不同阶段应作必要的(  )。A:动态调整 B:静态调整 C:动态观察 D:静态观察

考题 建设项目实施的不同阶段包括( ),因此业主方项目组织管理机构在项目实施的不同阶段应作必要的动态调整。A:设计准备阶段 B:资金筹备阶段 C:设计阶段 D:施工阶段 E:运营准备阶段

考题 行车中出现不利于安全行车的异常情绪时,不可以()。A.与同车人闲谈,舒缓情绪 B.集中精力观察路况 C.必要时短暂停车休息,调整心态 D.进行心理暗示,放松心情

考题 为保证行车安全和服务质量,出租汽车驾驶员在运营过程中应调整情绪,保持()。A、意志消沉B、心情舒畅C、悲观失落D、无所畏惧

考题 为保证行车安全和服务质量,出租汽车驾驶员在运营过程中应尽量调整情绪,保持()。

考题 行车中出现不利于安全行车的异常情绪时,出租汽车驾驶员可以()A、与乘客闲谈,舒缓情绪B、集中精力观察路况C、必要时短暂停车休息,调整心态D、进行心理暗示,放松心情

考题 巡游出租汽车驾驶员在行车中感觉产生了部分不利于安全行车的异常情绪时,不正确的做法是()。A、与乘客闲谈,舒缓情绪B、集中精力观察路况C、必要时短暂停车休息,调整心态D、进行心理暗示,放松心情

考题 面试中导入阶段的主要作用是()A、舒缓情绪B、缓和气氛C、查明背景资料D、深入测评被试者素质

考题 ()的任务包括调整心态,迎接变化;学会和接受权力、责任和中心地位的下降;培养年轻人,着手退休准备。A、职业生涯早期阶段B、职业生涯中期阶段C、职业生涯中后期阶段D、职业生涯后期阶段

考题 驾驶员在驾车时,集中精力,遵章守纪能减少()出现。A、平静心态B、激情C、应激情绪D、疲劳

考题 放松疗法的作用包括:()A、克服患者恐惧情绪B、消除疲劳C、减轻焦虑情绪D、调整患者心态E、改变患者人格

考题 完整的危机管理包括四个基本阶段,即舒缓,准备,回应和恢复。

考题 行车中出现不利于安全行车的异常情绪时,可以() A、与同车人闲谈,舒缓情绪B、集中精力观察路况C、必要时短暂停车休息,调整心态D、进行心里暗示,放松心情

考题 出现不利于安全运输的异常情绪时,道路货物运输驾驶员应该怎么做?()A、强忍情绪继续驾驶B、集中注意力驾驶C、必要时停车休息D、调整心态,放松心情

考题 行车中出现不利于安全行车的异常情绪时,出租汽车驾驶员可以()。A、行驶中微信聊天,舒缓情绪B、违法行驶,发泄情绪C、必要时短暂停车休息,调整心态D、进行心理暗示,放松心情

考题 出租汽车驾驶员安全行车需要有效地控制情绪、情感,做到()A、适时调整不良心理B、在失落、烦躁、愤怒等情绪下继续运营C、观察分析情况要灵敏果断D、操作规范、敏捷

考题 运营准备阶段调整心态,主要包括舒缓情绪、()。A、保持体力B、保持精神饱满C、保持坐姿D、保持沉默

考题 出租汽车驾驶员在运营过程中能够克服和控制消极情绪是减少道路交通事故的重要因素,这要求驾驶员做到()A、增强道德和法制观念B、根据个人喜好选择乘客C、谨防不良的激情干扰心态和行为D、努力保持宽容、豁达、乐观的心态

考题 网约车驾驶员在运营准备阶段调整好心态,主要包括().A、舒缓情绪B、保持精神饱满C、保持坐姿D、保持沉默

考题 在出租汽车运营准备阶段,需完成以下哪些工作?()A、检查车容车貌B、进行车辆安全检视C、检查服务设备、证件和票据等D、调整心态,检查服务仪容

考题 单选题驾驶员在驾车时,集中精力,遵章守纪能减少()出现。A 平静心态B 激情C 应激情绪D 疲劳

考题 单选题面试中导入阶段的主要作用是()A 舒缓情绪B 缓和气氛C 查明背景资料D 深入测评被试者素质

考题 单选题()的任务包括调整心态,迎接变化;学会和接受权力、责任和中心地位的下降;培养年轻人,着手退休准备。A 职业生涯早期阶段B 职业生涯中期阶段C 职业生涯中后期阶段D 职业生涯后期阶段

考题 多选题放松疗法的作用包括:()A克服患者恐惧情绪B消除疲劳C减轻焦虑情绪D调整患者心态E改变患者人格

考题 判断题完整的危机管理包括四个基本阶段,即舒缓,准备,回应和恢复。A 对B 错