考题
政府信息资源整合指的是怎样一个过程?依次分哪几个层次?
考题
按照发展的层次与难度，技术能力可以分为技术监测能力、技术引进能力、技术吸收能力和技术创新能力。
考题
企业技术能力的层次包括（）A、现有技术能力B、市场技术能力C、可挖掘的技术潜力D、竞争对手技术能力E、可获得的新的技术能力
考题
现代信息技术一般包括哪几个层次？相互之间有什么关系？
考题
能力层次结构说把能力分为哪几个因素？（）A、一般因素B、大群因素C、小群因素D、特殊因素
考题
根据能力素质的不同适用范围，胜任特征模型共分哪几个层次：（）A、组织核心能力素质B、岗位族综合能力素C、关键典型岗位专业能力素质D、跑关系能力
考题
不属于企业技术能力层次的是（）A、现在技术能力B、可挖掘技术潜力C、可运用的技术学习能力D、可获得的新技术能力
考题
对组织行为分析和研究分哪几个层次研究（）。A、基层员工、中层管理人员、高层管理人员B、个体、群体、组织C、技术层、人际层、概念层D、人、财、物
考题
完成领导工作至少需要哪几个方面的能力（）A、技术能力B、创新能力C、交际能力D、协调能力E、行政管理能力
考题
多选题企业技术能力的层次包括（）A现有技术能力B市场技术能力C可挖掘的技术潜力D竞争对手技术能力E可获得的新的技术能力
考题
问答题城市景观规划工作一般分哪几个景观层次？
考题
多选题根据能力素质的不同适用范围，胜任特征模型共分哪几个层次（）A组织核心能力素质B岗位族综合能力素C关键典型岗位专业能力素质D跑关系能力
考题
单选题对组织行为分析和研究分哪几个层次研究（）。A
基层员工、中层管理人员、高层管理人员B
个体、群体、组织C
技术层、人际层、概念层D
人、财、物
考题
单选题不属于企业技术能力层次的是（）A
现在技术能力B
可挖掘技术潜力C
可运用的技术学习能力D
可获得的新技术能力
考题
问答题在认知领域内按照认知程度分哪几个层次？
考题
判断题按照发展的层次与难度，技术能力可以分为技术监测能力、技术引进能力、技术吸收能力和技术创新能力。A
对B
错
