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按其性质和内容的不同，可将总结划分为两大类：一类是（）性总结，一类是（）性总结。

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考题 按其发文目的不同,可将总结分为两类:综合性总结和专题性总结。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 按其性质和内容的不同，可将总结划分为两大类：一类是（）性总结，一类是（）性总结。
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考题 从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）和（）两类。
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考题 总结的种类按内容可分为（）A、综合性总结和专题性总结B、工作总结和生产总结C、年度总结和季度总结D、单位总结和个人总结
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考题 从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
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考题 幼儿园工作总结有以下常见的类型（）A、从内容上可以将总结划分为全面性工作总结和专题性工作总结B、从时间上可将总结划分为年度、学期和月工作总结C、从部门上可将总结划分为全园性工作总结、部门性工作总结和个人工作总结D、从空间上总结分为地点和任务
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考题 总结按性质分为全面总结、专题总结、工作总结。
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考题 按照总结的性质和内容的不同，可以把总结分为（）A、综合性总结和专题性总结B、部门总结和个人总结C、年度总结和阶段性总结
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考题 按性质和内容的不同，可将总结分为（）和（）两类。
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考题 是按业务性质和内容的不同，将合同分为（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、行纪合同和居间合同。另外，按其生效方式的不同，可将合同分为（）和（）；按其履行条件的不同，可将合同分为有偿合同和无偿合同。
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考题 统计指标按其反映总体内容和性质不同，可分为（）和（）两大类。
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考题 总结按其性质可以分为（）A、工作总结B、年度总结C、学习总结D、思想总结
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考题 从不同的角度，可对报告进行不同的分类，比如，按其性质的不同，可将报告分为（）报告和（）报告：按其行文的直接目的的不同，可将报告分为（）性报告和（）性报告。
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考题 从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为综合性总结和（）两类.
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考题 从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质的内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
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考题 总结按（）分，可分为综合性总结和专题性总结。A、内容B、功用C、性质D、范围
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考题 单选题按照总结的性质和内容的不同，可以把总结分为（）A 综合性总结和专题性总结B 部门总结和个人总结C 年度总结和阶段性总结
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考题 填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为综合性总结和（）两类.
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考题 单选题总结的种类按内容可分为（）A 综合性总结和专题性总结B 工作总结和生产总结C 年度总结和季度总结D 单位总结和个人总结
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考题 多选题总结按其性质可以分为（）A工作总结B年度总结C学习总结D思想总结
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考题 填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质的内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
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考题 填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）性总结和（）性总结两类。
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考题 填空题从不同的角度，可将总结划分为不同的类别，比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为（）和（）两类。
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考题 填空题从不同的角度，可对报告进行不同的分类，比如，按其性质的不同，可将报告分为（）报告和（）报告：按其行文的直接目的的不同，可将报告分为（）性报告和（）性报告。
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考题 填空题按性质和内容的不同，可将总结分为（）和（）两类。
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考题 填空题按其性质和内容的不同，可将总结划分为两大类：一类是（）性总结，一类是（）性总结。
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考题 填空题是按业务性质和内容的不同，将合同分为（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）、行纪合同和居间合同。另外，按其生效方式的不同，可将合同分为（）和（）；按其履行条件的不同，可将合同分为有偿合同和无偿合同。
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考题 单选题总结按（）分，可分为综合性总结和专题性总结。A 内容B 功用C 性质D 范围
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